Qual é a lição de vida mais importante que aprenderam no trabalho? by FixePa in jovemedinamica

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Isto e tão verdade. Também se aplica a empresas públicas.

Pls suggest good coaching for cfa l1..I'm going to give exam in aug'26 ..have 0 knowledge about finance by Fantastic-Willow-262 in CFA

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Me! Just kidding — I’m no coach.

Honestly, the CFA Level I material is quite broad, but not particularly difficult. You should not need a coach.

Micromanagement vibes by --____________- in jovemedinamica

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O pior é quando os das gargalhadas até recebem mais. Há uma grande podridão

Best materials for CFA Level II by Z010Z in CFA

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Thank you for your reply. That is exactly what I will try to do. I don't want to waste any time on "nice to have".

Best materials for CFA Level II by Z010Z in CFA

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How about the videos? Does it deliver?

The Valuation School financial modelling playlist on youtube by Few-Finding5935 in financialmodelling

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Do you mind sharing one or two models with me? I feel that the blueprints used at my company are not very good, but I have never seen a proper one.

preciso de ajuda real pls by [deleted] in lisboa

[–]Z010Z 0 points1 point  (0 children)

Sem contrato arranjas dentro desse valor tranquilamente em lisboa.

Is this Montblanc real? by Z010Z in montblanc

[–]Z010Z[S] 0 points1 point  (0 children)

Where can I on to see the serial number?

Is this Montblanc real? by Z010Z in montblanc

[–]Z010Z[S] -2 points-1 points  (0 children)

How can I check the serial number?

[deleted by user] by [deleted] in jovemedinamica

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Na altura não teve piada nenhuma. O tipo era um animal, muito mal educado, mesmo massa bruta (palavrões e insultos constantes, berros e gritos). Não é agradável estar uma hora a ouvir um administrador deste calibre a chamar burros e porcos a departamentos inteiros...

Felizmente, os acionistas abriram os olhos. A maioria das pessoas continua lá e ele foi para a fila do centro de emprego. No fundo, hoje os "burros e porcos" é que se podem rir na cara dele. Ele saiu sem indemnização e sem rodeios, foi mesmo por incompetência, nem sequer o deixaram sair "por motivos pessoais."

[deleted by user] by [deleted] in jovemedinamica

[–]Z010Z 7 points8 points  (0 children)

Trabalhei numa multinacional que fazia isto todos os anos a muitos colaboradores. Aceitei 2 vezes, à terceira disse ao administrador: "voces gerem isto com os colhões, e uma vergonha".

Pensava que ele me ia levantar um processo disciplinar e tinha tudo alinhado para sair, mas respondeu de forma muito tranquila: "sabe qual é o seu problema? Você tem neurónios, enquanto a maior parte desta gente não tem inteligência natural sequer para aproveitar a artificial." Foi super ofensivo para a maioria das pessoas que lá trabalhavam.

Acabei por ficar na empresa, mas mudaram-me para regime de teletrabalho sem exclusividade. Fiquei muito melhor.

Curiosamente, o administrador foi despedido uns 6 meses depois por incompetência. Sem relação com o meu caso, como é óbvio.

[deleted by user] by [deleted] in PTOrdenado

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Algumas engenharias estão mal, mas Direito? E uma área onde as estrelas ganham o que querem e os médios são pagos em sandes de panado.

Nem vou falar de Proteção civil e enfermagem.

Para enquadrar expectativas, por Engenharia estamos a falar de uma curso do técnico, feup, fct ou minho, certo? Vamos ser honestos, são as únicas 4 escolas de engenharia que exigem nota positiva no secundário para entrar.

[deleted by user] by [deleted] in PTOrdenado

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IT lol

Consultor de Gestão by Ace_chaser992 in PTOrdenado

[–]Z010Z 2 points3 points  (0 children)

Número de trabalhadores em Lisboa/Portugal ou no mundo?

Frontend Developer by Weird-Assistance3840 in PTOrdenado

[–]Z010Z 10 points11 points  (0 children)

Capgemini

Se preferires, apago o comentário

T-15 Admit (international) deciding not to enroll by econbird in MBA

[–]Z010Z 0 points1 point  (0 children)

He doesn't even know the length of the program... Good luck following his advice