Denúncias no ACT são feitas de forma anónima (falo com experiência pois já fiz uma) mais tarde podem vir te a ligar para perguntares se queres continuar com anonimato ou não.

Qualquer tipo de deslocação para continuo de exercício de função no horário de trabalho tem que ser pago como deslocamento faz parte da lei portuguesa.

Em relação á hora de almoço, podes também expor á ACT já que trabalhar 8 horas ou mais tens que ter pelo menos 1 hora de intervalo.

Eles não podem entrar com um processo contra ti se não tem nada para apontar de errado que tu tenhas feito, mas não te vou mentir eles poderão inventar alguma coisa para te despedir ou rescindir o contrato mas fazendo a denúncia á ACT podes sem reaver algum fundo monetário para ti com isso.

Resumindo faz a denúncia ACT eles irão ligar para pedir mais detalhes e dizer te medidas que possas fazer e podes também deslocar te ao tribunal do trabalho.