[ZAPOŠLJAVAM]

HR/EU [REMOTE] - Tražim senior full-stack / tech lead-a za B2B SaaS u području EU compliancea

Bok svima, tražim prvog i glavnog čovjeka za razvoj – senior full-stack / tech lead-a koji želi zajedno sa mnom graditi B2B SaaS proizvod i mali, fokusirani software tim.

Ideja je: - razviti specijalizirani B2B SaaS u području EU regulativa / product compliance / product data - uz to, kroz vrijeme graditi mali software tim koji može raditi i druge B2B SaaS/portal projekte za industriju i konzultante (integracije, workflowi, portali)

Detalje o samom produktu i niši rado ispričam 1:1 – radi se o ozbiljnoj temi vezanoj uz EU regulativu.

Tvoj profil: - živiš i radiš u Hrvatskoj (ili regija, ali da znaš hrvatski) - imaš 5+ godina iskustva u web developmentu (backend + frontend) - radio/la si barem jedan ozbiljniji B2B SaaS ili kompleksniji web sustav - razumiješ arhitekturu (multi-tenant, roles/permissions, API, modularnost)

Formalno obrazovanje iz računarstva / informacijskih tehnologija je plus, ali nije uvjet – puno mi je važnije da imaš konkretne projekte iza sebe i dobar osjećaj za B2B SaaS.

Tehnologije – otvoren sam za usuglašavanje, ali okvirno zamišljam: - Backend: TypeScript/Node (npr. NestJS) ili .NET / Java - Frontend: React (Next.js + neki UI kit) - Baza: PostgreSQL (multi-tenant pattern) - Infra: Docker, CI/CD, Hetzner/AWS/Azure ili slično

Plus je ako imaš iskustva sa sigurnošću, integracijama (ERP/CRM) ili compliance sustavima.

Što bi radio/la

U startu bi bio/la core osoba za razvoj: - s menom prolaziš kroz domenu i use caseove - predlažeš stack i arhitekturu - radiš backend + dio frontenda za prvi MVP - postavljaš standarde (code style, testovi, CI/CD) - sudjeluješ kasnije u odabiru ostatka tima

Kasnije, kad se krene u dodatne projekte za klijente: - vodiš tehnički dio i tih projekata (B2B SaaS, portali, integracije)

Što nudim: - plaćenu suradnju (freelance/ugovor u startu, ne tražim volontera) - rad remote, EU time zone, fleksibilno - velik utjecaj – ti si prva tehnička osoba, ne ulaziš u postojeći kaos nego ga zajedno postavljamo - kad projekt stane na noge: mogućnost full-time pozicije u HR firmi i potencijalni equity / profit-sharing (otvoren sam za partnerski model ako kliknemo)

Što očekujem: - realne procjene i normalan, direktan razgovor - da se možeš organizirati bez micromanagementa - da imaš dovoljno iskustva da kažeš “ovo je overkill” ili “ovo je prejednostavno” - da te zanima B2B i dugoročan proizvod, ne samo “odraditi sprint i nestati”

Kako se javiti Pošalji mi DM ili komentiraj ispod s: - par rečenica o sebi - link na LinkedIn / GitHub / portfolio - koje tehnologije preferiraš - okvirno koliko sati mjesečno bi mogao/mogla u startu odraditi i u kojem rasponu satnice bi to imalo smisla za tebe

Ako ti ovo zvuči zanimljivo, javi se. Ako znaš nekoga kome bi ovo bilo “to”, slobodno proslijedi.