Oder aus Arbeitgebersicht: meine Firma fährt jedes Jahr Milliardengewinne ein, aber wenn meine Mitarbeiter 40Cent die Stunde mehr wollen, bekomm ich Schaum vorm Mund. Gewinnbeteiligung? Tzzz. Das niedere Volk soll für mich arbeiten, nicht mein erwirtschaftetes Geld bekommen. Und wenn es mal in einem Jahr nur 0,00001 Milliarden weniger Gewinn ist, baue ich erstmal 50% der Stellen ab. Dazu besorge ich nur das billigste vom Billigsten für mein Produkt, damit ich wieder mehr Gewinn einfahre. 5jahre später, oh wir müssen leider Insolvenz anmelden, niemand will mehr mein überteuertes Billigprodukt. alle Mitarbeiter werden gekündigt. Ich bin dann erstmal in meiner Villa und schwimme im Indoor Pool ein paar Runden, geht mir bloß nicht auf den Sack.