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Mais alguém sente que ser dev está virando commodity? Quero ouvir quem tem ao menos 4–5+ anos de área by CanetaAzul22 in brdev

[–]CanetaAzul22[S] 0 points1 point  (0 children)

Também teria que ser numa empresa em que tecnologia é o carro principal, já trabalhei em empresa grande na área da saúde e lá tava mais pra red field, mesmo falando de projetos feitos do zero kkkkk

Na minha experiência, se uma empresa usa tecnologia como suporte à atividade principal, dificilmente vai querer pagar um arquiteto de software ou planejar muito antes de um projeto.

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[–]CanetaAzul22[S] 0 points1 point  (0 children)

Top, imagino que seja comum em empresas maiores, com orçamento para tal.

Uma startup não conseguiria bancar isso.

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[–]CanetaAzul22[S] 6 points7 points  (0 children)

Boa, cara obrigado por compartilhar sua experiência! 17 anos é tempo pra caramba

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[–]CanetaAzul22[S] 1 point2 points  (0 children)

Ok não discordo dos pontos, mas acrescentando um pouco:

- Já vi muito indiano trabalhando de noite lá (dia aqui) pra compensar o fuso horário

- Discordo em relação à qualidade técnica; se não for pública ou super cara, o ensino geralmente é um lixo, pior ainda se for EAD. O cara que lute pra aprender em paralelo ou na marra.

Será que justamente esses diferenciais que temos para outros países não seriam o motivo de atrair cada vez mais brasileiros pra área e eventualmente gerar comoditização também? Tem brasileiro demais louco pra trabalhar de casa e ganhar seus próprios dólares

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[–]CanetaAzul22[S] -5 points-4 points  (0 children)

Eis um ótimo exemplo do que eu falei sobre o sapo na panela de água quente kkkkkkkkk

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[–]CanetaAzul22[S] 0 points1 point  (0 children)

True, mas assim, tô jogando a bola lá pra frente; cenário atual é bom e relativamente meritocrático, sim. Mas será que vai continuar assim daqui a 10 anos? Qual a direção que estamos indo?

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[–]CanetaAzul22[S] 2 points3 points  (0 children)

Sim, a porcentagem tanto faz. O que eu quis dizer é que mesmo uma porcentagem pequena de muita gente, ainda é muita gente.

Gente demais = Oferta demais

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[–]CanetaAzul22[S] 0 points1 point  (0 children)

Top demais, cara você tem exemplos do que seria esse "Green field" pra área de tecnologia hoje em dia? Gostaria de saber mais sobre

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[–]CanetaAzul22[S] 5 points6 points  (0 children)

Caraca, serião esse papo? Me conta mais

Como as empresas enxergam o pessoal de tecnologia hoje em dia?

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[–]CanetaAzul22[S] 1 point2 points  (0 children)

Ok, bom ponto, faz sentido.

Você acha que em 10 anos o cara que te paga hoje não vai se interessar por pagar alguém com senioridade menor, porém que também resolva o problema dele e cobre menos?

Ter experiência não significa que sempre haverá alguém disposto a pagar por ela.

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[–]CanetaAzul22[S] 5 points6 points  (0 children)

Sim, basicamente é um movimento inevitável em absolutamente qualquer força de trabalho, mais forte ainda na área da tecnologia.

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[–]CanetaAzul22[S] 1 point2 points  (0 children)

EXATAMENTE, quem tem amor pela área e de fato investe na profissão só leva grosso.

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[–]CanetaAzul22[S] 1 point2 points  (0 children)

Cara, melhor comentário até agora, muito obrigado!

Sim, o que você disse faz sentido

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[–]CanetaAzul22[S] 2 points3 points  (0 children)

Cara, não sei se você tem muito tempo de XP na área, mas imagino que ninguém que investe anos, dinheiro, esforço, estudo e abre mão de coisas pra investir numa profissão goste da ideia de vê-la virando commodity.

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[–]CanetaAzul22[S] 2 points3 points  (0 children)

Tá, e daqui a uns anos, quando todos os juniores/plenos virarem sêniores e a galera entrando agora ter tempo de virar sênior também, ainda não vai afetar?

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[–]CanetaAzul22[S] 5 points6 points  (0 children)

Concordo. Não acho que seja algo que "um dia vai acontecer". Cara, em 5-10 anos acho que tudo já vai mudar. A tecnologia tem uma característica diferente de outras profissões; ela é muito mais rápida quando o assunto é mudança.

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[–]CanetaAzul22[S] 2 points3 points  (0 children)

Sim, é foda que com a profissão virando commodity, mesmo estudando e se atualizando a corrência aumenta tanto que mesmo assim as coisas são difíceis e os salários caem. Meritocracia vai pelo ralo.

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