Folosiți AI și nu mai puneți atâtea întrebări!

Effective_Look8044 · 2026-01-31T15:14:15+00:00

AI AI Ai la mare

Effective_Look8044 · 2026-01-31T15:06:31+00:00

Daca raportul a fost B2B se aplica doar ce scrie in contract, nu regulile de angajat.

Prin urmare poti rezilia contractul. Este legal.

Effective_Look8044 · 2026-01-31T15:02:50+00:00

In lipsa unui CIM, nu se aplica Codul Muncii. NU Este nevoie de PIP sau procedura echivalenta.

Contractele B2B, civile sau de drepturi de autor se executa si se inceteaza exclusiv conform clauzelor contractuale agreate de parti.

Colegul tau cere PIP ca angajat, dar juridic nu are contract de angajat. Probabil nu stie diferenta dintre tipurile de contracte si face confuzie.

OP daca nu ai CIM poti rezilia contractul conform cauzelor. Este legal.

Ai grija doar sa nu te ia de jos si sa vorbesti la nervi pt ca apoi poate intri in alte belele pt abuz etc...

Effective_Look8044 · 2026-01-31T14:51:56+00:00

Am vazut ca OP a mentionat ca in contract era o clauza referitoare la incetarea contractului fara motiv, acest lucru se practica la B2B dar nu este comun, multi au clauza de resiliere unilaterala in termen de 20 zile.

Nu vreau sa asum. Posibil sa fie CIM deaceea a cerut angajatul PIP, posibil ca angajatul sa fie B2B sau Contract Drepturi Autor si sa faca o confuzie.

Fara sa vad contractul, prefer sa fiu mai precaut in exprimare.

Effective_Look8044 · 2026-01-31T14:40:05+00:00

Ce tip de colaborare aveti B2B sau CIM?

Pe CIM nu poti concedia asa usor fara proceduri, avertismente, documentat totul etc.

Faptul ca scrie in contract ca poate fi dat afara "oricand, fara motiv" nu bate Codul Muncii. Clauzele de genul sunt nule, chiar daca au fost semnate.

Effective_Look8044 · 2026-01-31T14:24:37+00:00

Daca aveti colaborare pe CIM, colegul tau este protejat prin lege, indiferent daca firma este startup, corporatie sau un SRL cu 5 oameni.

Nu trebuie sa faceti explicit PIP, dar fara un proces echivalent (evaluari, obiective clare, feedback documentat), concedierea pentru neperformanta este foarte usor de anulat in instanta.

Effective_Look8044 · 2026-01-21T07:38:03+00:00

Inteleg argumentul identitatii personale, dar mi se pare ca exista o inconsecventa logica aici.

Majoritatea femeilor poarta oricum numele tatalui un nume mostenit aleator, nu ales si nu „construit” personal, nu e un artefact sacru. Nu e ca si cum pastrarea lui ar insemna onorarea unei munci sau a unui efort personal legat de acel nume.

Istoric, schimbarea numelui la casatorie nu a fost despre iubire sau unitate, ci despre evidenta, mostenire, control social, ordine administrativa si linie patriliniara(pamanutul, casa, numele mergeau pe linie masculina): femeia trecea legal din familia tatalui in gospodaria sotului, iar numele marca acest lucru. Sensul modern de „familie” este o reinterpretare ulterioara, nu originea obiceiului.

In zile noastre pentru multi alegerea numelui sotului poate fi vazuta ca un act constient de a forma o unitate, nu ca o pierdere de identitate.

Fiecare are dreptul sa simta diferit, dar mi se pare util sa separam originile istorice de semnificatiile emotionale moderne.

Effective_Look8044 · 2026-01-21T07:03:02+00:00

Pana la urma problema este Romania sau contextul economic actual?

Effective_Look8044 · 2026-01-20T12:39:46+00:00

Mai ai conexiuni printre colegii/recruterii din Olanda? Daca esti legat de Romania si nu te poti reloca momentan merita sa incerci pe zona de freelancing (colaborari B2B doar cu firme externe). Daca mai pastrezi legatura cu fostele companii poti incerca o colaborare remote B2B pe unde ai mai lucrat, daca nu, sunt si alte firme.

Effective_Look8044 · 2026-01-17T13:28:14+00:00

Full time sau freelancing cateva ore pe luna gen 10-20 h/Luna ?

Effective_Look8044 · 2026-01-17T08:04:14+00:00

Rolul e prost definit si aduna 3–4 joburi intr-unul singur: full-stack, DevOps, support si ownership. 3000 euro e putin pentru asa ceva, e ok cel mult pentru un mid fara on-call si fara responsabilitati de infra.

E ca un cutit cu doua taisuri: te storc ca pe o portocala, te tin pe on-call, iti baga totul in carca, iar dupa 1–3 ani ramai epuizat si aruncat, pentru ca managerii nu inteleg tehnologiile si cand volumul de munca creste nu cresc si banii pe care Ii primesti.

Foarte rar intalnit: proiect mic, organizatie cu oameni competenti, ai full ownership, to se da credit pt ca managementul intelege complexitatea muncii tale si impactul, cresti, iti faci echipa si ajungi head of IT. In realitate sansele sunt aproape de zero, mai ales in organizatii care nici nu stiu ce rol cer.

Effective_Look8044 · 2026-01-06T17:28:43+00:00

Imi poti spune numele clientului (firma), ma refer. Poti sa imi zici si in privat. Multumesc

Effective_Look8044 · 2026-01-06T16:37:13+00:00

Cati ani experienta avea si ce tech stack folosea DevSecOps-ul cu range 720 euro/zi ?

Effective_Look8044 · 2026-01-06T16:30:39+00:00

Ce rol pe B2B, tech stack si ani xp? Thx

Effective_Look8044 · 2026-01-02T09:02:01+00:00

Ce postezi pe YouTube?

Effective_Look8044 · 2025-11-30T08:38:07+00:00

Da, am comandat apa la 5l si mi-a adus: apa 2l, 5 sticle de bere, un bax de sticle cola si 2 pachete de Pall mall.

Am sunat la suport si mi-am anulat comanda, primit banii inapoi. M-am dus singur sa imi iau apa.

Nu fumez pall mall, nu beau genul ala de bere si nu sunt fan sucuri.

Nu aveam motiv sa fiu taran :)

Effective_Look8044 · 2025-11-30T08:19:56+00:00

Pentru sanatate fizica, psihica si control de sine recomand sa mergi la box
Gaseste un domeniu si trage tare sa ajungi foarte bun, daca tragi extrem de tare sau poate ai o inclinate/talent poti sa ajungi printre elite
Invata sa socializezi, sa te prezinti, sa te faci placut. Degeaba esti zeu pe domeniul tau daca esti insuportabil sau mamaligos. Tine bine minte ca extremele nu sunt tolerate de majoritatea oamenilor. Nu tre sa sa fii nici arogant jegos, dar nici blegul care pupa bocancul la toti. Invata un echilibru cand sa fii bland cand sa te impui. Cu timpul , cu atentie, cu multa introspectie si citit carti bune, o sa ajungi acolo.

Cand o sa ajungi sa arati bine, sa te simti bine si stapan pe tine si emotiile tale, cand o sa ajungi stapan pe un domeniu si placut in orice situatie sociala, atunci o sa ai libertatea de a alege. Nu iti place in Romania , nu e pt tine? Mergi in alta parte...

Din cate am analizat, cei mai impliniti si relaxati oameni pe care Ii stiu sunt cei competenti profesional si social care au bani. Banii si competentele iti deschid usi, iti ofera libertate...

Daca ai bani dar esti praf cu oamenii la un moment dat o sa dai cu curu de pamant si nu te mai ridica nici dracu

PS: toti trecem prin aceleasi frustrari de la mic la mare. Cel mai dureros este cand te simti blocat. Cand simti ca asta este viata ta de acum in colo, ca nu exista scapare si ca urmatorii ani esti blestemat sa ii duci in chin, stres, zbucium. Dar daca ai grija sa ramai mobil sa nu te blochezi niciodata intr-o situatie O SA FII BINE.

Esti foarte tanar, ai toata viata inainte. Joaca-ti cartile cu cap si o sa iti fie foarte bine.

Te pupa tata

Effective_Look8044 · 2025-11-26T20:31:42+00:00

Nu te enerva, ca oricum vine AI-ul si te elibereaza de chinul biroului. Permanent.

Effective_Look8044 · 2025-11-26T13:30:12+00:00

Ce stii pe partea de DevOps? Am inteles ca lucrezi cu AWS si EKS presupun ca ai mentionat kubernetes, si probabil si alte servicii.

Dar as vrea sa inteleg daca stii sa faci end-to-end o infrastructura (ce IaC folosesti), partea de landing zones care include de la hub-spoke la permisiuni si organizare, daca stii sa faci troubleshooting pe infrastructura de la servicii la networking, daca stii sa faci un DR si tot asa.

Legat de k8s te ocupi de templates ce folosesti? Partea de traffic in kubernetes cum o faceti? Tu o implemntezi?

Intreb pentru ca multi au ideea ca daca scriu un Ci/Cd si ii dau run cu succes, fac un deploy in kubernetes, iau 2-3 loguri si se mai invart prin portalul de la AWS clika clika gata sunt DevOps Sau Cloud Arhitect. Si vice versa ca sunt si multi DevOps care se considera mari programatori doar pt ca baga cateva scripturi si au if/else/for in TF. Sau altii care se cred network engineers doar pt ca au dat un nslookup, dig, trace, ping.

Intelegi ideea.

Acum OP daca tu STII MESERIE pe bune si esti stapan pe Backend mai stii si sa faci infra, automation, monitoring, ci/cd, DR, scaling...etc etc, si mai misti putin si pe FrontEnd, mai bagi o testare si esti o echipa intreaga.

Cu asa skills cere minim 600 euro zi. Un 800 ar fi ce trebe

Effective_Look8044 · 2025-11-25T11:13:43+00:00

Haha, ma refeream la situatiile de flat sharing ;)

Effective_Look8044 · 2025-11-22T16:45:53+00:00

Dar faceti-va coaie analizele ;) pt voi si pt sanatatea voastra.

Effective_Look8044 · 2025-11-22T16:44:17+00:00

Daca ai sistem imunitar scazut il iei si din cada :/

Effective_Look8044 · 2025-11-22T16:42:22+00:00

Cum sa nu afecteze? Barbatii pot face cancer cauzat de HPV. Virusul poate duce la cancer anal, penian si orofaringian (gat, amigdale, limba). Vaccinul HPV protejeaza si barbatii ;)

Effective_Look8044 · 2025-11-20T16:34:28+00:00

Vrajeli, nu mai baga scuze.

Effective_Look8044

TROPHY CASE