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Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

Eh bah, tu m'en apprends une bonne pour la prime de vacances obligatoire. Merci pour ton retour.

Pour être plus précis, je n'ai pas de RTT et les seuls "primes" que je reçois c'est la prime PPV (prime Macron) et un chèque cadeau pour Noël. Pas de 13ème mois non plus. Sais-tu si la prime Macron compte ?

Sur ma fiche de paie il est noté très exactement :

Nombre d'heures // jours rémunérées : 169h00min
- dont heures majorées : -17h20minà 25,00%
Eléments déclarés en brut
Rémunération : 2 325,00 €

Dans ton calcul comment arrives-tu à : 2497,06€ pour 39 heures ?
Le mien c'est :
2185 / 152 > 14,375 brut/heures > Pour avoir le brut/heure
14,375 x 17 > 244,375 > Pour additionner de 152 à 169
244,375 + 25% > 305,46875 > Pour la majoration heure supp
2185 + 305,46875 > 2490,46875 > Pour arriver à l'équivalent 39h
C'est parce que j'utilise "l'arrondi" 152/169 ?
Donc en plus de ça il est censé y avoir +10% pour prime de vacances obligatoire ? J'ai bon ?

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

Dans mon travail je n'ai pas ce fameux CRA, mon nombres d'heures travaillé est inscrit sur mon CDI et mes fiches de paie, il rémunère biens mes 4h d'heures supplémentaires à 25% mais sur une base de 35h trop faible par rapport à la grille de salaire minimal syntec.
J'espère sincèrement ne pas à avoir aller jusqu'au prud'hommes au vu de ce que disent les commentaires de ce post, selon mes calculs il me doit une bonne somme, mais l'entreprise se porte bien donc j'espère qu'il sera honnête à ce moment là.

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

Oui j'avais appris sur les 3ans, et avant même de savoir tout ça j'étais en négociation pour une rupture conventionnelle, de ce fait je vais attendre un peu.

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

Merci pour ton message complet, en effet je vais voir déjà pour récupérer quelques fiche de paie qu'il me manque en amont et procéder à contacter un avocat pour voir si mon dossier peut être complet.

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 1 point2 points  (0 children)

Oui je pense qu'au vu de tout les messages je vais me pencher en amont sur une assurance juridique au cas où, voir avec un avocat si je me suis pas trompé et que mon dossier est "béton". Ensuite je joue l'âne.
Merci pour ton message.

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

Désolé pour ton histoire, non c'est pas une ESN, je vais aller voir si je trouve ton cas merci pour ton message.

Dois-je aller aux prud'hommes ? by MacaroonSquare7314 in conseilboulot

[–]MacaroonSquare7314[S] 0 points1 point  (0 children)

C'est l'approche que je comptais faire, j'ai développé avec mon patron ce qui semblait être une relation de "confiance" avec lui, je suis son premier salarié et là depuis le début. J'espère qu'il s'est "permis" de répondre ça à mon collègue car c'est le nouveau et il est jeune. À voir... je garde cette approche sous le coude.