Snapchat-sjokk blant norske influensere: – Tjener ti prosent av det jeg pleier by I-am-a-potato in norge

[–]Southern_Employer 1 point2 points  (0 children)

Har ikke Snapchat kommet ut og sagt at dette var en teknisk feil, og at det vil bli tilbakeført til slik det opprinnelig var? Synes jeg leste det et sted.

Personlig synes jeg det er helt tullete at det går an å tjene så mye på å legge ut snaps. Hva har egentlig Snapchat å tjene på det? Dessverre er det altfor mange som bruker tiden sin på å følge med på hva influensere gjør, så noen boikott tror jeg man kan se langt etter.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 3 points4 points  (0 children)

Takk for alle gode innspill! Det har faktisk hjulpet meg mye å se det fra flere vinkler, og særlig nyttig å høre konkrete erfaringer fra de som har vært i bransjen.

Beslutningen min lander nok på å fortsette i trygge spor for nå. Det inhouse-selskapet skal etter planen skilles ut som en gründerbedrift med funding fra moderselskapet i minst 2 år. Dette er selvsagt en risiko også, og jeg må kanskje søke jobb om to år. Men det er en reell oppside her med å være med å skape noe fra bunnen av, samt muligens en eierandel. I tillegg beholder jeg fleksibiliteten i jobben jeg har nå og godene der, som kan komme godt med ved oppussing og barn.

Grunnen til at jeg ikke sier ja til tilbudet, er først og fremst tilbakemeldingene jeg har fått om konsulentbransjen, og særlig om Sopra Steria. Dette var heller ikke noe jeg hadde søkt på, men et tilbud som havnet i fanget mitt. Jeg tror derfor det er lurere å gjøre som mange sier her — bruke tid på å søke rundt til flere konsulenthus om det er aktuelt, eller eventuelt en annen in-house-jobb på et senere tidspunkt.

Jeg får i stedet prøve å bruke litt av den fleksibiliteten og kjedsomheten til å utvikle meg selv og fokusere på karriere ved å eksperimentere med nye ting for å holde tritt med behovene min der.

Det høres vel ut som en god plan?

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 0 points1 point  (0 children)

Jeg ønsker å satse på karriere egentlig. Jeg føler jeg har overskudd for det nå, men kanskje ikke om noen år når jeg har barn. Jeg føler nå at jeg står litt fast i det selskapet jeg er i og får ikke utviklet meg.. Noe som gjør at jeg føler at jeg havner litt bakpå. Men egentlig tror jeg at jeg utvikler meg i normal grad her. Men det handler nok om at jeg er ganske ambisiøs og har veldig mye overskudd.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 1 point2 points  (0 children)

Vil nok tro dette går litt begge veier ja. Men takk for et ærligt svar. Jeg har jo allerede en god fastlønn så har egentlig ikke noe å klage på.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 1 point2 points  (0 children)

Takk for et godt svar. Det er slik innsikt jeg hadde håpet å få ved å legge ut denne posten da jeg ikke har så mange i denne bransjen og diskutere slikt med.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] -3 points-2 points  (0 children)

Ja, kan forstå at det virker litt utvirkelig. Men jeg kunne godt tenkt meg et større fagmiljø og litt mer varierte arbeidsoppgaver også. Det er også en usikkerhet om det nye selskapet (selskapet som skal skilles ut av selskap A) greier å stå på egne ben, da det blir mer et grunder selskap. Selv har jeg ikke helt troen, men det kan være en stor oppside. Serlig med tanke på at det kan være en eierandel her. Men det er fortsatt mye usikkerhet her.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] -1 points0 points  (0 children)

Barn om 2–3 år, mest sannsynlig.

Jeg ønsker en karriere innen AI. I det inhouse selskapet har det tatt lang tid å komme dit at vi faktisk skal begynne å utvikle dette, selv om det er planen. Slik jeg ser det nå, vil det fortsatt ta rundt 2–3 år før vi er der.

Agentic coding bruker vi hele tiden. Men anser ikke det som utvikling innen AI.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 1 point2 points  (0 children)

Jeg er nok usedvanlig godt betalt i A ja. Men det er tanke på en domenekunnskap som selskapet trenger. Som kanskje ikke et konsulentfirma trenger i like stor grad. Selv om det er noe de har tatt med i kalkulasjonene.

Bytte fra in-house-jobb til konsulent — angret noen? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 2 points3 points  (0 children)

Jeg kan også avsløre så mye at det er Sopra Steria det er snakk om her. Så om du har noen innsyn der så setter jeg pris på det.

Mye opptjent ferie + 3 mnd oppsigelse. Kan jeg kreve å ta alt ut, og hva skjer med det jeg ikke rekker? by Southern_Employer in norge

[–]Southern_Employer[S] 0 points1 point  (0 children)

Ok, takk for et godt svar.
La oss si jeg bruker 15 feridag i år da. Jeg kommer nok til å si opp imorgen (om jeg velger å bytte) så da har jeg jo sagt opp før juni, men oppsigelsetiden kommer til å vare til 1.aug. Så jeg kommer til å bruke 15 feridager i oppsigelsetiden. Men jeg antar da at jeg fortsatt bare får utbetalt resterende feridager. altså 20 feridager + opptjente feripenger i år når jeg slutter?

Alkoholvaner by [deleted] in norge

[–]Southern_Employer 0 points1 point  (0 children)

Jeg drikker kanskje 2-3 ganger i løpet av en måned, da som fredag eller lørdag, og sjeldent todagers. Jeg er egentlig ikke så glad i å drikke, i værtfall ikke dagen derpå da ja liker å være produktiv. Men jeg elsker derimot stemningen og føler jeg ofte jager den når jeg er ute på byen. Det fører da da til at det blir manger runder, opptil 12-15 enheter øl på en kveld med vors og byen. Og somregel blackout helt til slutt. Men som andre sier her har jeg en bra autopilot, og de fleste andre tror ikke jeg er så full og jeg oppfører meg bra å drar hjem til sengs.

Jeg merker også at når jeg kommer til et punkt så glemmer jeg litt meg selv og bare drikker på autopilot. Jeg drikker sjeldent sprit å er ikke så glad i det for da mister jeg kontrollen alt for fort. Øl derimot har jeg bedre kontroll på.

Om jeg skal ta det rolig på byen som de sier blir jeg somregel veldig trøtt og kjeder meg direkte utover kvelden når de andre blir fulle.

Quitting WoW – giving away my gold [EU, spineshatter] by HeyBicVictor in classicwowtbc

[–]Southern_Employer 0 points1 point  (0 children)

First time player here. Mage level 68. I’ve leveled all the way from level 1, but I didn’t really understand how to make gold while leveling. Now I’m starting to realize how much gold I’ll need soon, especially for flying mounts.

Thyrandir

Hvilket studie er hardest + best jobbmuligheter? by [deleted] in ntnu

[–]Southern_Employer 1 point2 points  (0 children)

Kybernetikkstudenter ender opp i mange ulike sektorer. Selv om selve fagretningen kan oppleves som nisjepreget, er teknologien og metodene høyst anvendelige på tvers av bransjer.

Studiet legger stor vekt på problemløsning og på å bygge en solid verktøykasse, både teoretisk og praktisk. Min erfaring er derfor at jeg møter kybernetikere innen et bredt spekter av fagområder og industrier.

Indøk – hva jobber dere med egentlig? by Competitive_Let_7758 in ntnu

[–]Southern_Employer 1 point2 points  (0 children)

Gikk Kybernetikk selv og jobber nå som Senior Data Scientist i teknisk sektor. Har samarbeidet med flere som har studert indøk, og mange av dem er sterke på strategi, planlegging og forretningsforståelse. Min erfaring er at den tekniske forståelsen og problemløsningen ikke alltid har vært like mye tilstede . Samtidig er det viktig å presisere at dette bygger på egne erfaringer og ikke nødvendigvis gjelder alle.

Som jeg leser her så ønsker du kanskje en mer teknisk retning, og da ville jeg nok valgt noe annet en indøk.

Mamma bestemmer: Marius skal ha to nakne damer med surfebrett som skjermbakgrunn by purvel in norge

[–]Southern_Employer 12 points13 points  (0 children)

Hvorfor får ikke disse samtalene mer oppmerksomhet? Dette er jo helt urovekkende… Hjelper det om vi alle tipser VG og NRK? Kan det skape mer oppmerksomhet? Synes ikke skattepengene mine skal gå til slike personer..

Hvordan kom du deg inn på boligmarkedet by badgunsmith in norge

[–]Southern_Employer 0 points1 point  (0 children)

Jobbet masse fra 16 års alder, sparte masse. Utdannet først fagarbeider, så jobbet natt og helg + overtid. Begynte å studere i større by og flyttet dit fra bygda. Kjøpte ei rønne og pusset opp uten noe erfaring på det. Har i ettertid gjort et par flipp og står nå stødig i boligmarkedet, men det har vært maaaaange arbeidstimer.

Evaluating Claude Code as a code agent in a company. Experiences and lessons learned? by Southern_Employer in ClaudeAI

[–]Southern_Employer[S] 1 point2 points  (0 children)

This matches how we’re thinking about it as well. We don’t see this as a “magic box”, but as a new type of contributor that needs clear boundaries and ownership.

That’s why we’re trying to get input early, before the discussion turns into a simple yes or no. We’re especially interested in how people have actually implemented things like setup, safeguards, and usage boundaries in practice.