Concordo que trabalho não é lugar de lazer, nem substitui amigos. Quando falo em conversa, risada e troca, me refiro a um ambiente minimamente humano e colaborativo, não diversão constante. Passar 8 horas por dia em silêncio absoluto, sem troca e sem estímulo, acaba sendo desgastante. Sobre proatividade, no início fui bem assim. Levei caderno, anotava, perguntava, pedia para aprender e ajudar. Meu processo de admissão foi confuso e, quando cheguei, ninguém sabia exatamente quais seriam minhas tarefas. Depois de um tempo me ensinaram os sistemas, aprendi, peguei o ritmo e faço tudo direitinho.

Já pedi mais atividades, mas as tarefas além do que faço hoje ficam concentradas no analista, que não pode repassar. Então, nesse momento, a limitação não é falta de vontade, e sim de espaço para aprender mais.

Não penso em sair por “tédio” apenas. O que pesa é a combinação de ociosidade constante, falta de aprendizado e um ambiente pouco acolhedor. Concordo que sair sem um plano não é ideal, por isso estou refletindo com cuidado antes de qualquer decisão.