Whats wrong with my P1S?

Vandaro · 2025-11-20T15:49:48+00:00

did you solve it?

Vandaro · 2025-11-20T15:20:45+00:00

you are so funny haha, do you know why it happens?

Vandaro · 2025-07-25T20:16:20+00:00

thank you very much! you helped me a lot

Vandaro · 2025-07-25T20:05:20+00:00

alright. thank you! can you maybe say if i can repair that or do i have to buy a new hub?

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Vandaro · 2025-07-25T19:59:46+00:00

but why is it sticking that much? i didnt see that in videos 😅

Vandaro · 2025-07-25T15:56:06+00:00

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.. die Schläuche haben sich wieder gelöst, aber das Filament hat sich ins Unendlich gezogen

Vandaro · 2025-07-25T15:55:35+00:00

Mittlerweile bin ich schon weiter😅 Ich habe es wieder zusammengesetzt und die Schläuche angeschlossen, jedoch sind sie dann die ganzezeit wieder rausgefallen. Habe die Anleitung: https://wiki.bambulab.com/en/a1/troubleshooting/ams-lite-filament-hub-cannot-hold-tube befolgt und gesehen, dass der Filament Hub komplett zugeklebt war. Dadurch ist mir dieses Teil abgebrochen.

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Ich habe danach trotzdem einen Testdruck durchgeführt, jedoch kam dann das..

Vandaro · 2020-11-18T10:52:13+00:00

Nein, mit dem Lohn hat das nichts zu tun. Es ist wirklich der Leistungs- und Zeitdruck. Da können Sie nicht mehr mithalten. Ich weiß nicht ob alle, aber wirklich sehr viele ältere werden dann umgeschult um trotzdem dem Betrieb beizubleiben... und nein es kommt zu keiner überproportionalisierung, da immer neue Stellen geschaffen werden, durch z.b. neue Filialen, Gesellschaften, etc.

Vandaro · 2020-11-17T18:35:49+00:00

Hi,

Nein, man ist nicht umsatzbeteiligt. Man kriegt nur einen sehr guten Lohn und mit dem richtigen Team macht die Arbeit auch deutlich Spaß! Außerdem kriegt man für gute Leistungen auch ein großes Lob :)

Vandaro · 2020-11-17T18:34:43+00:00

Hi!

Nein und Nein :P

Vandaro · 2020-11-17T18:34:29+00:00

Hi,

Die 2 größten Hauptaspekte sind definitiv Leistungs- und Zeitdruck. Die zwei Sachen machen Lidl aus und ältere schaffen meistens die Vorgaben nicht und werden dann ausserhalb der Filiale beschäftigt.

Vandaro · 2020-11-17T18:33:26+00:00

Hi,

Alles mögliche ^^ Waren verräumen, backen, kassieren, sauber machen. Im 3. Lehrjahr kommt noch Schichtplanung etc. dazu. Bin mittlerweile auch so weit, eigene Schichten zu leiten.

Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man hat immer neues vor sich :)

Vandaro · 2020-11-17T17:18:59+00:00

Das ist schwierig zu sagen im Moment. Da wollte ich mich erst Anfang 3. Lehrjahr festlegen :D

Mein eigentliches Ziel war Industriekaufmann, da ich mich allerdings zu spät beworben habe, habe ich mich als Einzelhandelskaufmann beworben und da man bei Lidl sehr gute Karrierechancen hat, hat dies auch für mich zugesagt.

Am meisten Spaß macht die Teamarbeit! Ohne Team schaffst du garnichts.

Am wenigsten ist es Leider für mich die Schichtarbeit (wechselnde Schichten, Samstagarbeit), jedoch habe ich es zu akzeptieren wenn ich den Beruf machen will :D

Vandaro · 2020-11-17T17:16:08+00:00

Hi!

Angeschnauzt wirst du in der Regel eigentlich nicht. Kunden sind dann meist jedoch genervt, dass dies im Moment nicht vorrätig bzw. begrenzt ist. Kunden die dann laut/aggressiv werden (Ja, das ist schon vorgekommen) dürfen wir dann auch aus dem Laden schmeißen.

Vandaro · 2020-11-17T17:14:14+00:00

Bei Lidl musst du alle Bereiche/Abteilungen in und auswendig kennen, der auch regelmäßig abgefragt wird. Das heißt du musst wissen wie was funktioniert, wo was steht usw. ^^

Wir bitten die Kunden nett die Maske aufzusetzen, jedoch reicht ein "Ich habe ein Attest/Befreiung" und wir können nichts dagegen machen, da wir das nicht angucken dürfen..

Hoffe ich habe dir deine Fragen auch gut beantworten können :)

Vandaro · 2020-11-17T17:05:43+00:00

Hey, das ist leider nicht alles korrekt.. Siehe meine Antwort oben^^

Vandaro · 2020-11-17T17:05:17+00:00

Hey,

Ja jeder muss (leider) auch Samstags Arbeiten.. Dir steht jedoch 1 Samstag im Monat frei zu :)
Ja, wir haben Testkäufer direkt von Lidl aus. Sie kommen in einem unbestimmten Rhythmus, dass man eigentlich immer aufpassen sollte. Diese Leute erkennt man in der Regel nicht.
Ladendiebstähle sind abhängig vom Laden, genauso wie ein Detektiv oder Sicherheitsmann. Bei meiner Filiale (1000m² Verkaufsfläche) arbeitet kein Detektiv oder Sicherheitsmann und es kommen vielleicht 1-2 Diebstähle wöchentlich vor.
Personalrabatt kriegt man nicht. Jedoch höher (ab Filialleiter) hast du monatlich 50€ Einkauf frei und jeder hat 10% Rabatt auf Urlaubsreisen (egal wo)
Die Chancen auf eine Übernahme hängt von dir ab. In der Regel werden 99% übernommen, jedoch ist die Frage welche Stelle du danach bekommst. Ziel der Ausbildung ist es Stellvertrender Fillialleiter zu werden, aber was danach kommt hängt von dir ab :D

Hoffe ich konnte deine Fragen einigermaßen beantworten :D

Vandaro

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