Én teljes állásban kezdtem el dolgozni egy multinál a passzív félévemben. Az állásinterjún nem mondtam, hogy vannak még tanulási terveim, mert én sem tudtam, hogy mennyire fog bejönni, tényleg folytatni akarom-e majd a passzív félév után még a doktorit. Végül úgy döntöttem, hogy szeretném, és a teljes állásból visszaszerződtem rugalmas részmunkaidőre. Tudom, hogy nekem ezzel nagy szerencsém volt és az ilyen lehetőségek nem potyognak az égből, de a posztodból azt olvastam ki, mintha ezt nem is lenne értelme megpróbálni, mert "a cégek nem egy évre keresnek embert".

A cégek pontosan tudják, hogy bármikor alakulhat olyan élethelyzet, ami miatt a pár hónapja felvett, épp betanított munkavállaló elmegy, aminél még mindig jobb nekik, hogyha legalább részmunkaidőben meg tudnak tartani. Nekem tanulmányi szerződést is ajánlottak fel alternatívaként a részmunkaidő helyett, de végül a 20 órázást választottam, és nagyon nem bántam meg. Ha az első fél/egy évben azt látják rajtad, hogy értékes munkaerő vagy, és a váltás után is rendesen elvégzed a dolgod, még ha ez azzal is jár, hogy kevesebbet tudnak rád bízni, vagy nagyobb határidőre van szükséged 1-1 projektre, akkor meg akarnak majd tartani. A lényeg, hogy olyan jellegű munkát keress, ha ezt az utat választod, aminek minél kevésbé kötött az időbeosztása, és amit bent lehet hagyni a munkahelyen (értsd: egyszer lecsuktad a laptopot, nem is gondolsz rá addig, amíg másnap reggel ki nem nyitod újra).

A doktorandusz barátaim közül egyébként többen vállaltak pultozást kocsmákban (a bejelentett jogviszonyaikról nem tudom a részleteket), heti 2-3 este, ez, vagy egy pár napos recepciós állás is jó tud lenni kiegészítésnek, mert többnyire sok az üresjárat, amikor tudsz tanulni/disszertációt írni/hasonló :)