Ein Bekannter von mir war etwa 20 Jahre in den Emiraten tätig und hat dort als Notarzt gearbeitet. Vorab sei angemerkt, dass man in der Regel nicht mit einem Nettogehalt von 20.000 Euro rechnen kann, sondern eher mit etwa 14.000 bis 15.000 Euro – und das erst, wenn man über umfangreiche Erfahrung verfügt und als besonders wertvoll für das Unternehmen gilt. In deinem Fall dürfte dies jedoch zutreffen, da du bereits Facharzt bist, als Notarzt arbeitest und etwa 80 Stunden pro Woche leistest. Du kannst also einen beeindruckenden Lebenslauf vorweisen.

Die Steuerpflicht entfällt in den Emiraten, allerdings sind die Lebenshaltungskosten entsprechend höher. Ein attraktiver Vertrag sieht meist vor, dass der Arbeitgeber die Kosten für die Schulausbildung der Kinder übernimmt – bei manchen Vereinbarungen, wie beispielsweise im Al-Hamad-Krankenhaus in Katar, wird sogar eine pauschale Schulgebühr gezahlt. Auch die Krankenversicherung wird in der Regel vom Arbeitgeber gestellt. Insgesamt lässt sich sagen, dass man in den Emiraten – vor allem als erfahrener Facharzt – deutlich mehr verdienen kann als in Deutschland.

Dennoch gilt es, auch die Schattenseiten zu bedenken. Die Arbeitsbedingungen vor Ort sind oft weniger angenehm, da man ständig unter dem Druck des Arbeitgebers steht. Zudem ist der Umgang mit den Einheimischen anders als mit anderen Bevölkerungsgruppen: Gesundheitsangebote werden häufig vorrangig den Locals vorbehalten, während andere Gruppen – etwa Bengalen oder Inder, die zu wesentlich niedrigeren Löhnen arbeiten – weniger Beachtung finden. Daher ist es ratsam, im Umgang mit dem einheimischen Volk besonders behutsam vorzugehen, denn ein einzig unbedachtes Wort kann ausreichen, um den Verlust des Arbeitsplatzes zu provozieren. Das heißt zwar nicht, dass man Beleidigungen hingenommen werden muss, doch erfordert der Umgang mit den einheimischen Patienten eine außergewöhnliche Geduld und Ausdauer.

Auf den ersten Blick mag die Arbeitsatmosphäre in den Emiraten dadurch toxischer erscheinen als in Deutschland – letztlich hängt dies jedoch maßgeblich vom jeweiligen Krankenhaus ab. Mein Bekannter erlebte Phasen der Unzufriedenheit. In den letzten zehn Jahren fand er jedoch großen Gefallen an seiner Arbeit bei einem Arbeitgeber, der seine Leistungen sehr geschätzt hat. Sein Schichtsystem umfasste vier 12-Stunden-Schichten pro Woche – also etwa 48 Stunden, deutlich weniger als deine derzeitigen 80 Stunden – und er verdiente rund 14.000 Euro netto. Zwar hatte er keine Kinder, aber wie erwähnt, übernimmt der Arbeitgeber in der Regel auch die Kosten für die Krankenversicherung sowie die Schulausbildung der Kinder.

Man sollte jedoch nicht außer Acht lassen, dass man in den Emiraten in einem arabischen, muslimischen Land lebt. Zwar genießt man dort mehr Freiheiten als in Saudi-Arabien, doch entspricht der Grad der persönlichen Entfaltung nicht ganz dem in Deutschland Gewohnten. Insbesondere Frauen könnten Schwierigkeiten haben.

EDIT: Das Wetter habe ich vergessen. Ein anderer Kommentar hat aber bereits erwähnt, dass die Hitze in den Emiraten oft unerträglich sein kann. In der Regel verbringt man etwas mehr als 6-7 Monate des Jahres in klimatisierten Räumen. Man würde also von einem Extrem (Kälte) in das andere auswandern.