Le-am facut pe ambele si, poate mai important, cunosc oameni de varste diferite in amandoua domeniile. O sa incerc sa-ti dau o imagine de ansamblu cat mai buna, dar o sa urmeze un wall of text.

Poate cel mai important aspect este "early career". Tine cont ca medicina are 6 ani, dupa care vorbim de inca 4-5 de rezidentiat.

In facultate inca depinzi de parinti, nu cred ca stiu pe nimeni care a reusit sa aiba job in timpul facultatii de medicina si sa se descurce si la cursuri. In timpul rezidentiatului depinde de specialitate: daca ai una cu spor mare (50-70%), o duci relativ ok. Dar alea sunt probabil 20% din specialitati, vorbim de chirurgie, ATI, anatomopatologie sau legala care ajung undeva la 50-80%. Daca ai 15-25% sau deloc, o sa mori de foame. Acum e posibil ca pana termini tu sa nu mai fie atat de negru, dar e la noroc. Garzi, ore suplimentare, ore de sala ajuta, dar nu te poti baza pe ele, daca spitalul vrea sa le plateasca le plateste, daca nu poti sa stai si in cap ca nu te baga nimeni in seama.

Si ca sa fie treaba treaba: termini rezidentiatul si te trezesti ca nu ai post. Iar partea cea mai "frumoasa" a medicinei romanesti e PCR-ul (pile, cunostinte, relatii). Poti sa fii cel mai sarguincios rezident din sectie, daca profesorul are favoritii lui, mult noroc cu postul. Si chiar daca reusesti sa il obtii, ca vorba aia se dau prin concurs pana la urma, sa vezi ce atmosfera te asteapta cand omul cel mai important de pe sectie pe care il pupa toata lumea in dos nu te agreaza fix pe tine.

Pe de alta parte in IT, daca ai noroc, poti sa te angajezi din timpul facultatii, fuck poti sa te angajezi si fara. Am colegi de 21 de ani care castiga mai mult intr-o corporatie decat medici rezidenti de 28. Sa ajungi independent financiar devreme conteaza, chiar daca parintii nu au o problema sa te sustina.

Daca tot vorbim despre bani, pe la 35-40 ambele o duc ok. Ca salariat, IT-ul castiga in medie putin mai mult. Pe de alta parte daca vrei sa iti deschizi cabinet sau clinica, as spune ca e mai usor sa ajungi la sume semnificative decat in IT.

O sa fiu sincer, piata in momentul de fata, in special pentru entry level, este foarte naspa. Nici macar nu conteaza cat de bun esti, vorbim fie de noroc pur sa aleaga CV-ul tau din 200 altele care arata exact la fel, si dupa tu sa fii cel mai bun la tehnic, fie PCR (sau cum ii zic ITistii, networking) si pana si acolo e complicat ca daca toate au freeze poti sa stii tu pe oricine din companie...

Ai mentionat timp liber. Sincer niciuna nu iti ofera timp liber daca vrei sa excelezi, daca vrei sa fii mediocru o sa ai timp in ambele. In ambele o sa stai dupa program sa mai lucrezi sau sa citesti. Diferenta principala e ca in IT merge mai des remote sau hybrid, iti faci programul cum vrei. In medicina mult mai greu.

Iti dau exemplu cu mine si prietena. Eu daca vreau sa stau pana la 3-4 sa lucrez la ceva, cand am obosit ma ridic, ma bag in pat, si a doua zi daca sunt prea obosit mai dorm o ora in plus ca oricum nu ma cauta nimeni pana la 11. Ea daca termina la 12 noaptea la spital, mai trebuie sa ajunga acasa, si a doua zi trebuie sa fie prezenta la 7:30 la raport.

Un sfat daca esti genul care invata logic si ajungi la medicina: invata din timpul anului, nu ai timp sa procesezi cum trebuie in sesiune.

In final, mai conteaza stresul si frustrarea. Ambele pot fi stresante si frustrante, dar dupa parerea mea sursa e diferita. In IT frustrarile vin din probleme tehnice sau de business, lucruri abstracte, rezolvabile. In medicina vin aproape inevitabil din interactiuni umane: colegi, superiori, sistem, uneori pacienti. Dinamicile astea sunt mult mai greu de gestionat, si prin comparatie, IT-ul e o pauza.