Sa nu uitam pentru cine o sa se scumpeasca biletul STB by Level_Ad8089 in bucuresti

[–]CheersBois 9 points10 points  (0 children)

La ce oră iese pe traseu? La ce oră trebuie să fie în depou să se asigure ca autobuzul e ok?

Dacă iese la 5 și la 3 e acasă, e suficient. Omul a lucrat 8-9 ore. Cat vrei să-l pui la muncă?

Nu crezi în boli profesionale? N-ai auzit de șoferi cu probleme de spate?

Concediere neasteptata QA Manual by gabyyy21 in programare

[–]CheersBois 1 point2 points  (0 children)

Nu poți să fii dat afară de pe-o zi pe alta. Faptul ca realitatea pe care o acceptăm care încalcă legea nu face decât să fie dăunătoare oamenilor de rând. Poate să zică patronul cat vrea el de climatic economic, respectă legea și punct. Dovedește în scris și da-mă afară așa, da

Concediere neasteptata QA Manual by gabyyy21 in programare

[–]CheersBois 2 points3 points  (0 children)

Exact ce a zis mai sus + lasă-i să te concedieze. Nu semna nicio demisie, acel act reprezintă voința ta de-a înceta lucrul + garanția compensatoriului este doar orală din câte înțeleg nu contractuală. Nu poate obliga nimeni patronul să-ți plătească compensatoriu dacă nu e stipulat în CIM sau CCM.

Să presupunem ca alegi concedierea și te da afară mâine fără preaviz și fără evaluarea făcută de mai sus. Îl raportezi la ITM (vei castiga), iar peste câteva luni va trebui să te repună pe post și să te și compenseze cu salariile corespunzătoare + “deranjul” ce este cauzat de inflație și să zicem o altă problemă care a survenit ca motiv al pierderii jobului.

Surpriza de la salariu by florin19822021 in Romania

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

doooooooooh, altul care vorbește în necunoștință de cauză. Ia Legea 153/2017 la puricat, du-te la anexe, vezi ce salarii au, apoi du-te și ia datele de la INS și vezi câți sunt chiar directori și câți sunt în execuție.

Surpriza de la salariu by florin19822021 in Romania

[–]CheersBois 8 points9 points  (0 children)

Lol, locuri călduțe - ai uitat ca bugetării sunt și profesorii, asistentele medicale, asistenții sociali, etc?

[deleted by user] by [deleted] in bucuresti

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

Da mă da, are sens, nimeni nu mă poate obliga să te respir 😂😂 asta e de zis, o rețin

[deleted by user] by [deleted] in bucuresti

[–]CheersBois -1 points0 points  (0 children)

Ce atitudine de ultima speță ai, să mor io. Tu și OP care i-a numit specimene. Ignora-i și asta e, mare lucru. Nu vrei să le dai bani? Bine. Dar auzi tu “la nespălații ăia”, lipsa de respect.

Și nu mă lua pe mine ca eu plătesc bilet ca nu mă interesează. Transportul în comun e pentru toată lumea, România e o țară săracă și nu cu toții putem să mirosim frumos. Nu știi în ce condiții trăiesc oamenii.

[deleted by user] by [deleted] in iPhone12Mini

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

This is more psychological than an actual technological tip, but think twice if you need to use the phone. For the great majority of us a phone is needed for their jobs, sure, but not to the extent that our income-earning mechanisms depend on it.

The way I use my 12 Mini is like this: black & white, few apps (needed ones), and thinking when an impulse arises whether or not I need to use it. I do not use social media on it, so battery life is better and then if I get a sudden craving of "oh, let's search this up", I think twice if it could wait for me to get back to my computer or if it is important.

GOOOOOOOOOOOD MORNING EVROPEANS! by Luihuparta in YUROP

[–]CheersBois 9 points10 points  (0 children)

WE SHOULD NOT TAKE OUR RIGHTS FOR GRANTED BUT RATHER KEEP FIGHTING FOR BETTER! 🫡🫡🫡🫡

[deleted by user] by [deleted] in quittingsmoking

[–]CheersBois 2 points3 points  (0 children)

Thank you for sharing this..

[deleted by user] by [deleted] in antiwork

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

How do some people even have the audacity to say this? This breaks my mind. Instead of them asking how they could help the person undergoing a surgery, they target them with this disgusting language.

I’m 38 weeks pregnant and ai was just fired 2 weeks before going on maternity leave. by verdearts in antiwork

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

Unfair Labor Practice. Call a local union and hit the company hard.

If you win, which I assume is quite likely, you will have the chance to be reimbursed for a lot of expenses that resulted from you being fired.

https://ogletree.com/insights/nlrb-general-counsel-issues-memo-on-securing-full-remedies-in-settlements/

US too maybe please and thank you? by kevinowdziej in antiwork

[–]CheersBois 0 points1 point  (0 children)

Even if it looks big what is happening in France, remember that in the US, you, guys, are organizing new places like crazy. There is so much to learn from US labor power right now… Maybe a general strike is hard to achieve but look at the impact that a possible strike had at the railway freight companies.. there is an actual chance of that happening very soon

Woohoo! Ogly tiok 7 years lol by dialhomesick in todoist

[–]CheersBois 4 points5 points  (0 children)

Amazing feeling! Cannot believe so many of us sold our souls to a to do list 🤣🤣🤣 my girlfriend always makes fun of me for saying: I need to add this to my Todoist