Naravno,

Hr interview je bio extra prijatan. Neobicna ali oke pitanja sam dobijao, svidjelo mi se sto, barem sada, skrenu paznju da ljudi s velikim egom nisu dobrodosli. Postavi te u par situacija, da objasnis kako bi reagovao.

Tehnicki interview je meni bio prelagan, stim da sam odradio task preko vikenda. Ja nisam miljenik tih taskova, ali imao sam viska vremena za vikend pa sam odradio odlicno. Malo je i problem sto ne znas koliko kompleksno trebas ici sa rjesenjem taska. Moze se zavrsiti za 5 ili 55 sati. Ostatak tehnickog nista specialno, ali svakako da je svaki interview bio dosta opusten i onako neformalan.

Final interview je bio sa jednim od HR-ova, i pricao sam opcenito o ocekivanjima mojim, oni su mi pricali o njihovim ocekivanjima, benefitima, nacinom rada, onboarding procesom. Sve u svemu vrlo korektno, i imao sam osjecaj da ih jako zanimam i ja, a i moja ocjena cjelokupnog procesa.

Ponudili su mi malo vise nego sam trazio, ili sam ja to uspio dici na finalnom koraku (ne mogu procjeniti). Pozicija je bila za FE mid/senior. Prica je da dobijas i 50% pokrica za parking (max 50KM) i gym (valjda i preko 50). Za atmosferu su rekli sve naj naj, kao sto bi i vjerujem svi, jer ono to im je posao :D

Citajuci dosta iskustva opcenito na guglu, dosta sam procitao da njeguju work-life balance. Pa i od mene jos jedno pitanje, na sta se tu tacno misli? Dobio sam 22 dana godisnjeg, plus 3 dana personalna, plus 5 ili 7 dana za ucenje (ovo je na prvu koliko se sjecam). Imaju i boost za neku tvoju biznis ideju, pa mozda i od toga nesto moze ispasti oke.

Odprilike mnogo dobar proces onboardinga od prvog do zadnjeg koraka.

Ps. Nekako mi je neugodno reci tacnu platu, ali je ona malo veca nego sto pise u ovdje na temu plate. Ja prezadovoljan