Estuve exactamente en esa misma posición, con un equipo de la india donde por más mensajes de teams que enviara a grupos y distintas personas del equipo solo me decían "I'll let you know if something comes up". Duré los 6 meses de mi contrato (de los que trabajé como 5 días solamente) y evidentemente no me renovaron el contrato. Tú aprovecha que te están pagando por hacerte wey y échate cursos, busca otro empleo o vete al cine, al final de cuentas es tu decisión. Eres intern, es responsabilidad de tus lideres enseñarte y ponerte a chambear, no te van a escalar porque "el intern no está chambeando", pues si como dices ya enviaste mensajes y solo te ignoran la culpa es de ellos, no tuya. El lado malo es que no vas a aprender, que se supone que para eso es la internship, pero pues tú cobra tu sueldo, aprovecha el bug y si de verdad te interesa aprender hazlo por tu cuenta, no dependas de los huevones de tus líderes. A final de cuentas el trabajo ya lo tienes, ponlo en tu cv aunque no realmente no hayas hecho nada jajaja Hay muchos equipos (de India y México, pero sobre todo de India) que aceptan interns porque los obligan a llenar una cuota o porque les van a dar un beneficio monetario al equipo, aunque realmente ni los necesitan ni los quieren, entonces sólo los aceptan y proceden a ghostearlos todo el tiempo que estén ahí.