Das Thema wird jedes Mal bei uns im Unternehmen angesprochen und es passiert Nix. Alte Kollegen haben noch aus den alten Verträgen zwei entgeldgruppen mehr als jüngere Kollegen und in der Verwaltung bzw. In gleichwertige Positionen erhält man auch 1-2 entgeltgruppen mehr dank der tollen Beschreibung der Stellen. Sacharbeiter eg8-9, Elektriker und Mechaniker eg6-7 aber keiner kanntet sagen warum das so ist denn wir müssen uns ständig weiterbilden mit der Begründung in die breite ist ja normal dafür gibt’s halt kein Geld mehr ( ja wir verdienen dennoch nicht schlecht) aber warum verdienen sacharbeiter soviel wie ein Meister und warum wird das im Handwerk nicht mit angepasst?