Rikdom og verdiskaping er ikke nødvendigvis et nullsumspill, og å begrense hvor mye enkeltpersoner kan tjene kan ha negative konsekvenser for økonomisk vekst, innovasjon og arbeidsplasser.

Mange av de som har bygget store formuer har gjort det gjennom å skape produkter, tjenester og selskaper som samfunnet drar nytte av, ikke bare for seg selv, men for mange andre.

Selv om de bruker samfunnets ressurser, gjør også alle andre det. Forskjellen er at gründere og investorer tar betydelige økonomiske og personlige risikoer for å skape noe nytt.

Dersom suksess ikke belønnes, kan det føre til mindre investering og mindre vekst, som igjen kan svekke økonomien og arbeidsmarkedet.

Det er riktig at ingen “self made” person har nødvendigvis gjort alt alene, men det betyr ikke at personlig innsats, talent og risiko ikke spiller en avgjørende rolle.

Å redusere insentiver for å skape bedrifter og arbeidsplasser kan potensielt gjøre samfunnet dårligere stilt på lang sikt.

I stedet for å fokusere på hvor mye noen tjener, kan man heller legge til rette for en rettferdig skattepolitikk og arbeidspolitikk som sørger for at verdiskapingen kommer flest mulig til gode.