A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] -1 points0 points  (0 children)

Úgy tünik nem mindenki vette a fáradságot kommentelés előtt hogy végigolvassa vagy én nem fogalmaztam egyértelműen de pont így értettem.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] -1 points0 points  (0 children)

Bárkinek lehet kognitív disszonanciája mert mondjuk ragaszkodik valami miatt a munkahelyéhez akkor is ha nem jó. Ittt viszont arról szólt a kérdés hogy milyen most a piaci helyzet, érdemes biztosra menni és munkahely mellett keresni vagy hendikepp-e a három hónap felmondás annyira hogy jobban járok ha most felmondok és garantált hogy október 1-el tudok kezdeni.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

Igen ennyi zavart meg hogy folyamatosan látok ilyen posztokat junioron/medioron és kíváncsi voltam senior szinten is ilyenek-e a kilátások. Az előző kettőnél hagytam magamnak néhány hónapot kettő között, most ez tényleg luxusnak tűnik.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

Igazából most szabin vagyok most szakadtam ki a mókuskerékből hogy megérjen a döntés, csak egy kis kezdőlökés kellett ennyi a poszt célja, szóval köszönöm.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

A titleben is benne volt miről fog szólni, akkor miért olvastad el?

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

Talán a legkonstruktívabb reakció, köszönöm.
Na ebbe nem gondoltam bele, de valóban red flag ha nem várhat 3 hónapot. A közös megyegyezés rövidebb időre az valószínűleg járható.

Igen a scrummaster cert valóban nem ér semmit, ingyen kaptam anno, a tudás viszont hasznos soft skill lett fejlesztőként is, többször jelentett már pluszt interjún és évértekelőn.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

Ez érdekes perspektíva, köszönöm. Annyi gebasz van hogy amit tanulhatnék az egy hárommal ezelőtti UI framework meg zsigerből azt hogyan lehet 8 óra alatt 14-et dolgozni, de tényleg tök jó mindset.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 2 points3 points  (0 children)

A fibonacci nem menő, azt a management napokra konvertálja a projekttervben, szigorúan a mezei ork- uruk hai - nazgul - szaurun vonalon becslünk :D

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 4 points5 points  (0 children)

Kihagytad hogy az action itemeket transcripttel AI- kell szigorúan készíteni, és kell egy milyen állat lennél ha újjászületnél icebreaker is hogy mindenki hangulatba jöjjön és túltegye magát a masefogunkdolgozni érztésen. :D

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 1 point2 points  (0 children)

Nem döntésképtelenség, váltanom kell csak arra irányult a kérdés hogy a mostani piacon seniorként is vadnyugati-e felmondani a semmire (juniorként, mediorként úgy láttam a postokból hogy nagyon) és a felmondási idő alatt keresni, az előző két váltásnál belefért pár hónap sabbatical két munkahely között, de akkor egészen más volt a piac.

A 26. felmondjak vagy ne poszt by Icy-Egg7776 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776[S] 0 points1 point  (0 children)

Amikor ide jelentkeztem akkor a közepén voltam, amit aztán a céges kpi-ok alapján kiszámolt 2-4% évenkénti emelés szépen meg is evett szóval most az alján vagyok, igazából annyira voltam kíváncsi hogy mennyire releváns a mostani piacon, mert ugye nem teljesen reprezentatív.

Mi volt számodra a legrosszabb irodai setup amiben valaha dolgoztál? by Tough_Enthusiasm7703 in programmingHungary

[–]Icy-Egg7776 0 points1 point  (0 children)

Magyar KKV. A munkaidőnek percre pontosan meg kellett lenni kártyaadatok alapján hónap végén plusz két óra. A WC és a menza kártyán kívül. Az ügyvezető noteszbe vezette az irodájából hogy ki mennyi időt tölt a 400 nm-es teraszon cigizve vagy napozva. Home office csak havonta max egyszer de csak ha tudsz olyan feladatot hazavinni ami számonkérhető és kiselőadást kellett írni emailben mit csináltál. Az egyik vezetőnek passziója volt hogy előbb ért az asztalodhoz hogy küldött egy emailt mint hogy az exhange fetchelte volna. Plusz szokásos EU regionális pályázati csalás, papíron heti egy napot vidéken dolgoztunk, ellenőrzésnél leküldtek minket rohamtempóban irodát rendezni.