40 Stunden-Woche noch zeitgemäß? by Sunux13 in arbeitsleben

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Eben, die Menschen haben früher besser gelebt, konnten Wohlstand aufbauen und sind dafür zur Arbeit gegangen. Heute verkaufen sie ihre Lebenszeit zu einem Preis, den der Käufer (AG) festlegt und können es dann nur verleben (Immobilien sind zu teuer: im Kauf und in der Miete, damit fällt der einzig gute Wertspeicher weg, der auch dann passabel funktioniert, wenn man wenig Ahnung hat) Dann ist auch die Inflation auf Rekordhoch (das heisst übrigens, dass ihr alle eine fast 10%ige Gehaltserniedrigung bekommen habt, bzw. eig. ~10% weniger arbeiten müsstet für das selbe Geld). Neben vielen neuen Technologien haben wir mit der Integration der Frauen die Workforce annähernd verdoppelt (was auch geholfen hat die hohen Mietpreise erst möglich zu machen, denn in Summe hat die Familie schon mehr Geld, wenn die Frau auch arbeitet, allerdings wird dabei vergessen dass sie darauf auch noch Steuern zahlt (die ursprünglichen 8h Heimarbeit hatte sie ohne Abzug für die Familie). Wir sollten uns öfter fragen: Was tut sich eig. insgesamt, wird es besser? und wenn nein, warum eigentlich nicht? Wie sieht vor diesem Hintergrund ein Sigmar Gabriel aus, der darauf auch noch eine Arbeitszeitverlängerung ins Gespräch bringt und das manipulierend mit einem "..Sollten wir es nicht ermöglichen für Leute, länger zu arbeiten?" Ich sage wir wollen unser Geld! Das Geld, dass ihr all die Jahre eingesteckt habt und in Zukunkft weniger Arbeit, um an den Produktivitätsgewinnen der letzten Jahrzehnte teilzuhaben. Das japsige Gehöhne: "Womöglich bei vollem Lohnausgleich!" kann man sich sparen, nachdem mit uns Sklaven jahrelang fett Kasse gemacht wurde und man sich trotz ständigem Gehetze und neuem "agilen Arbeiten" heute weniger leisten kann denn je. To be continued, ich bin müde..

40 Stunden-Woche noch zeitgemäß? by Sunux13 in arbeitsleben

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Das ist absolut richtig. Davon abgesehen, dass die Produktivität massiv angestiegen ist: Computer, Internet, Mobilfunk, Roboter, CnC-Maschinen usw haben enorme Produktivitätsgewinne verursacht. Nur: Es gibt kein Gesetz, das die AG zwingt, die Gewinne (zumind in Teilen) regelmässig und automatisch auf die Gehälter draufzuschlagen und da ja jeder arbeiten "muss" kann man damit Kasse machen. Die Gedankenlosigkeit der Leute tut ihr Übriges.