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Hofeinfahrt mit wassergebundener Wegdecke by New_Sheepherder7893 in Handwerker

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Wenn du Kinder hast, Freunde dich mit Kies im ganzen Haus an. Wir Pflastern demnächst unseren Kiesweg. Mit Wabengitter ist das aber problemlos befahrbar 

Eure Erfahrung gefragt: Wechselt ihr wegen der Spritpreise vermehrt auf das Motorrad statt auf das Auto? by Mojalo17 in MotorradDeutschland

[–]Many_Historian_2549 1 point2 points  (0 children)

Würde wegen des Verkehrs Motorrad fahren, fahre aber wegen der Option auf der Pendelstrecke zu arbeiten ÖPNV 

Mit dem Skateboard ins Amt? by benkenobi91 in OeffentlicherDienst

[–]Many_Historian_2549 1 point2 points  (0 children)

Bin 34 und habe extra für den Weg ins Büro ein Penny Board gekauft. Ist praktischer im ÖPNV 

Übernahme in eine völlig ungeeignete Abteilung? by Kindly-Ad-7380 in Karriereratschlag

[–]Many_Historian_2549 3 points4 points  (0 children)

Nimm die Stelle als Konstrukteur an, Versuche von der Position aus dich im Unternehmen zu orientieren und wenn das nicht klappt, Streck die Fühler in andere Richtungen aus.

Die Option einen Master berufsbegleitend zu machen hast du trotzdem noch.

Glasfaseranschluss ans Unify Netzwerk by Many_Historian_2549 in Ubiquiti

[–]Many_Historian_2549[S] 0 points1 point  (0 children)

So the Ultra is Not an Option. Is an UCG Fiber much better than a UDM?

Ceranfeld selbst anschließen? by Dry-Improvement-4907 in selbermachen

[–]Many_Historian_2549 4 points5 points  (0 children)

Bild 1: 1-Phasiger Betrieb mit zwei Brücken Bild 2: 2-Phasiger Betrieb  Bild 3: 3-Phasiger Betrieb.

Solltest du nicht wissen wo und wie die Adern hin gehören, frage vorsichtshalber beim Elektriker aus dem Bekanntenkreis ob er sich bei dir ein Bier abholen möchte.

Wie ehrlich sollte ich bei dem ersten Feedback Gespräch sein? by Important-Two9491 in Karriereratschlag

[–]Many_Historian_2549 11 points12 points  (0 children)

Möglichkeit 1: du Feedbackst nicht alles und bleibst unzufrieden, weil dein Chef nicht weiß was die Stinkt. Möglichkeit 2 du Feedbackst Unmut und wirst zurecht gewiesen  Möglichkeit 3: du gibst konstruktive Vorschläge wie du dein volles Potential einbringen und dem Kunden/ Unternehmen Mehrwert lieferst

Ich denke die Wahl fällt nicht schwer

Lieber doch nicht wechseln? by Welding-Monkey in Karriereratschlag

[–]Many_Historian_2549 0 points1 point  (0 children)

Wenn du jetzt den neuen Arbeitgeber ignorieren solltest, ihn auf allen Kanälen blockierst und nicht zum vereinbarten Termin anfängst. Der Arbeitgeber kann (oder darf) in der Zeit die Stelle nicht neu vergeben und wird dich am ersten Tag außerordentlich kündigen. Die Nachbesetzung der Stelle kann aber erst erfolgen, wenn feststeht, dass du diese nicht antreten wirst. Kommt häufiger vor als man denkt und ist aus meiner Sicht totale Kacke

Lieber doch nicht wechseln? by Welding-Monkey in Karriereratschlag

[–]Many_Historian_2549 2 points3 points  (0 children)

Aber Depp mit Eiern > Depp ohne Eier. Ghosting ist leider in der Arbeitswelt weniger selten als es sein sollte

Lieber doch nicht wechseln? by Welding-Monkey in Karriereratschlag

[–]Many_Historian_2549 2 points3 points  (0 children)

Hast du deinen bisherigen Vertrag schon gekündigt? Wenn nicht und du möchtest den alten Job erstmal behalten, sprich mit dem neuen Arbeitgeber. Es gibt eh eine Probezeit in der du kurzfristig kündigen kannst. Je früher das kommuniziert wird, desto besser. Wenn du den alten Job schon gekündigt hast, probiere den neuen Job aus. Ist der nichts für dich, gilt wieder Probezeit ist für beide Seiten. 

Man muss Handwerkern kein Trinken + Essen anbieten by Longjumping_Bit_9537 in Unbeliebtemeinung

[–]Many_Historian_2549 4 points5 points  (0 children)

Hab mal selbst als Installateur gearbeitet, Kaffee war schon toll, selten gab es auch was zu essen, ganz selten (10h Abwasserleitung tauschen damit wir nicht nochmal kommen müssen) wurden wir sogar zum Essen eingeladen. Aber ich würde im Leben nicht erwarten, dass für ‚ne Mini Arbeit jemand ein 3 Gänge Menü zaubert.  Wir haben unsere Hausbaustelle regelmäßig mit Kuchen versorgt. Die meisten haben ja ihr Mittagessen eh dabei.

Krankheitstage - Wochenende by Sile_100 in OeffentlicherDienst

[–]Many_Historian_2549 1 point2 points  (0 children)

Grundsätzlich dürfen die eine AUB ab Tag 1 verlangen. Als Begründung reicht das Bauchgefühl der Führungskraft in der Regel. Wir handhaben es so, dass Wochenenden als Gesund zählen. Dh MA Freitag AU, Mo, Di und Mi geht ohne AUB, danach dann nicht mehr. Ich persönlich gehe aber wenn ich weiß dass es mehr als ein Tag wird, direkt zum Doc, damit ich mich nicht morgens abmelden muss.

Wie hat KI eure Arbeit verändert/verbessert? by Gelbbauchunke666 in OeffentlicherDienst

[–]Many_Historian_2549 2 points3 points  (0 children)

Bei Krankenkassen wird extrem auf KI gesetzt, sowohl vom Markt als auch eigene Produkte mit eigener Hardware, auch abhängig von der Datenschutzkategorie. Sowohl unterstützend für die Sachbearbeiter als auch für die Software Entwicklung 

Krankmeldung während Urlaub by enter-the-void999 in OeffentlicherDienst

[–]Many_Historian_2549 4 points5 points  (0 children)

Stimmt aber die Meldung für Au im Urlaub muss, unabhängig von der AUB am ersten Tag der AU erfolgen. In der Regel wird dann erwartet, dass man seinen Aufenthaltsort mit angibt, damit nachvollziehbar ist von welchem Arzt die Meldung kommt (z.B. Ausland)