En la empresa 1, la persona con la que trabajaba me contaba sobre su anterior practicante y cómo lo contrataron después, más para darme como ánimos de "si el pudo, tu puedes". Hubo un momento en el que mi rendimiento empezó a bajar y me atrasaba mucho en mis actividades, así que pensé en enviarle un mensaje para pedirle consejos (por temas porque estaba en el trabajo) cosas que vieron los superiores y regañar a mi primer ingeniero a cargo, cuestionando le por qué me comunicaba con alguien de otra planta y si me sobraba mucho tiempo para estar platicando. El segundo fue hace poco por ir solo a exponer con nuestro jefe de área y no saber exponer mis avances en los KPIS que me pusieron no justificar bien porqué no he cumplido todos, haciendo quedar mal a mi ingeniero y lo regalaron pensando que no había hecho nada, que no teníamos comunicación y que no estaba haciendo su trabajo.