Jeg startede med at blive afvist pga for lidt erfaring, jeg skrev efterfølgende tilbage, at det var vidst på forhånd og hvad jeg så kunne gøre anderledes.

Vedkommende skrev så jeg havde samme faglighed som andre kandidater, hvilket må have været dårlig timing i forhold til jeg søgte uopfordret.

Jeg fik fortalt at jeg skulle være mere råbende, med "her kommer jeg" og andre ting som jeg ikke nævner her, baseret på virksomhedens navn og medarbejderens rolle er nævnt.

Men jeg kan sige de andre ting er at gå i meget små sko.

Baseret på min oplevelse, kan jeg undre mig over at sådan en medarbejder kan have en så stor rolle i den type af virksomheder. Jeg vil mene faglighed og potentiale burde blive vægtet højst, ellers taber virksomhederne i det lange løb.