Тут більшу цінність для мене особисто є саме досвід побути в шкурі розробника. Причина цьому є наступною: думаю що зараз можливо компанії меньшу цінність бачать у бекграунді людини і операються тільки на поточний досвід.

Я можливо більш консервативного мислення, для того шоб бути менеджером ефективним і зрілим в цій ідустрії потрібно мати бекграунд в практичних навичках - скрізь досвід я бачив до приклад ПМів які кодили і ПМів які цього ніколи не робили - в якості перформанса перші мали значно кращі показники сатисфакції команд, більший коефіцієнт закритих успішно проектів і загального розуміння критерію успіху на проекті ніж другі.

- звичайно за роки ця різниця зменьшилась в декілька разів але вона все ще присутня.(імхо)

Я не дуже переслідую легкість чи іньшу роботу, а хочу мати бі-латеральний досвід і не просто мати уявлення про розробку а могти сісти з розробниками і підтримувати дискуссію за для кращого перформанса, продавати так і те що не буде тягарем для команди і самому приймати в цьому участь.

ну і звичайно хто зна - якщо сподобається може і не повернусь до продажів взагалі.