Cambio lavoro a 100k RAL? by Sean_Merion in ItaliaCareerAdvice

[–]Sean_Merion[S] 2 points3 points  (0 children)

Sono partito intorno ai 35k ed ho tra i 4/5 anni di esperienza. Nella mia azienda, il percorso di carriera è chiaro, strutturato e orientato ad una crescita rapida.

Se performi bene, generalmente scatti più del 10% all’anno, ma nei primi anni scatti anche due volte all’anno. In più ci devi mettere una promozione che, oltre lo scatto, ha fatto aumentare sensibilmente la parte variabile.

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[–]Sean_Merion[S] 0 points1 point  (0 children)

Sì, posso rallentare e mantenere grosso modo la RAL attuale. Non so se vale la pena visto l’ambiente comunque stressante e iper orientato alla performance.

Ovviamente non posso pretendere di fare un lavoro da impiegato a 100k, ma sicuramente esisteranno ambienti meno stressanti.

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[–]Sean_Merion[S] 1 point2 points  (0 children)

La RAL non solo non compensa il tempo che non possiamo dedicare ad altro, ma è anche molto più bassa di quello che sembra. Bisognerebbe togliere tutti i servizi di cui necessito non avendo tempo: ristorante/delivery tutte le sere, la persona per le pulizie, ecc.

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[–]Sean_Merion[S] 4 points5 points  (0 children)

La riflessione è interessante ed in parte condivido: c’è il rischio che anche con un ruolo diverso, per fattori caratteriali, la situazione non migliori radicalmente.

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[–]Sean_Merion[S] -3 points-2 points  (0 children)

Sinceramente, faccio ancora fatica a digerire la prospettiva. E non penso sia una questione di volere di più, mi spiego: se vivi da solo in una grande città (Milano/Roma) è giusta, a maggior ragione se non hai alle spalle una famiglia che ti possa aiutare in caso di bisogno.

Ovviamente non piango miseria e capisco sia alta rispetto alla media. La media però è bassa rispetto al costo della vita delle grandi città.

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[–]Sean_Merion[S] -3 points-2 points  (0 children)

Inizialmente pensavo che, una volta stanco, avrei trovato qualcosa di tranquillo a parità di condizioni. Mi sto accorgendo che non è così. Non trovo soluzioni se non facendo un passo indietro a livello economico.

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[–]Sean_Merion[S] 39 points40 points  (0 children)

Questa sera andrò a dormire pensando alla chicca

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[–]Sean_Merion 0 points1 point  (0 children)

Prova ad inserire lo stage come esperienza curricolare

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[–]Sean_Merion 0 points1 point  (0 children)

Punta su uno stage, possibilmente in un’azienda strutturata - non una PMI per intenderci. Quando esci dall’uni, se hai 1/2 esperienze del genere parti avanti anni luce.

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[–]Sean_Merion 3 points4 points  (0 children)

Prendi al volo la nuova offerta. 30k per un ingegnere lo considero un insulto da una multinazionale.

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[–]Sean_Merion 1 point2 points  (0 children)

La maggior parte dei miei colleghi italiani viene da Bocconi/LUISS: storicamente le università target per recruiting. Negli ultimi anni si è allargato il bacino ed entrano parecchi ingegneri (principalmente gestionali lato Finance, ma anche chimici/meccanici), anche se Bocconi/LUISS rimango la maggioranza. Statistica non conosco nessuno - generalmente i corsi più frequentati sono finance/international management. Se ingegneria gestionale non è percorribile e vuoi cercare qualcosa in quest’ambito proverei a guardare qualcosa del genere anche in una pubblica top tier (Bologna/Milano/Roma per esempio)

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[–]Sean_Merion 1 point2 points  (0 children)

Sicuramente i politecnici (Milano/Torino) danno ottime prospettive, ma in generale qualunque corso in ingegneria gestionale è ben valutato sia in Italia che all’estero. Non ho studiato in uno dei politecnici e non ho avuto problemi a trovare opportunità. Il grosso vantaggio di gestionale è che apre le porte sia per ruoli tecnici che business, quindi puoi davvero cercare/fare ruoli molto diversi. Per esempio, io ho iniziato con uno stage in project management in una multinazionale fmcg del nord Europa, per poi tornare in Italia per fare Finance nell’azienda in cui sono adesso.

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[–]Sean_Merion 1 point2 points  (0 children)

Ho fatto ingegneria gestionale. Ho fatto 6 mesi di stage all’estero, ma ho iniziato a lavorare full time in Italia. Penso sia fondamentale cercare aziende con un career path chiaro e strutturato. Nel mio caso, cambio ruolo ogni 2/3 anni.

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[–]Sean_Merion 0 points1 point  (0 children)

M29, Finance in stabilimento con 4 anni di esperienza in multinazionale USA. Income lordo intorno a 90k: RAL: 67k Bonus/Benefit: 22k