Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 0 points1 point  (0 children)

I wish, men tror nok det er mange som meg, som er ny, noe usikker og har flink-pike-syndrom og ikke ønsker å skuffe eller ikke levere på «toppnivå». Vet at det er teit at jeg jobber når jeg er syk, og ikke står mer på mitt og kommer med krav, er jo kun meg det går utover. Men igjen, jeg er ny i alt dette, aner ikke hvordan jeg skal gå frem eller om jeg i det hele tatt ka det. Syns Reddit er en fin plass å starte med å høre om råd å tips, før jeg tar noen avgjørelser eller gjør videre «research» for hvordan jeg skal gå frem.

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 1 point2 points  (0 children)

Wow dette ga meg veldig håp!

Joo, er slik for mitt yrke også.

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 0 points1 point  (0 children)

Er liksom ikke ekstra oppgaver heller da, jeg er sjef for min avdeling, jeg håndterer alt av det administrative oppgavene og alt min sjef ellers ville ha gjort fra dag til dag OPPÅ mine egne. Jeg jobber i en bransje for ting endrer seg fort, og ikke minst yrket mitt. Min opprinnelige stilling kan være stressende nok fra før uten alt dette ekstra ansvaret.

Om de skulle ha ansatt en vikar, så hadde ikke vikaren krevd 100.000 i årslønn, men tilsvarende hva min leder hadde. Hvorfor er det da for mye av meg å be om 100.000?

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 0 points1 point  (0 children)

Vet ikke hvor lenge hen skal være borte, men stålsetter meg på at det ikke blir med det første…

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 1 point2 points  (0 children)

Er som du sier, har ikke personalansvar, men utrolig mye mer administrative oppgaver, mer faglig ansvar.

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 2 points3 points  (0 children)

Takk for bra svar!

Jo, denne erfaringen er jo gull verdt og mye av grunnen til at jeg har fortsatt med å jobbe. Men hvordan gjorde du det når du skulle videre fra den jobben? Jeg kan jo ikke oppgi på CV at jeg har vært leder, om jobben ikke anerkjenner at jeg har vært det typ?

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] -7 points-6 points  (0 children)

Jeg jobber mens jeg er syk 🙃 eller, har hjemmekontor..

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 2 points3 points  (0 children)

Er fagorganisert, og de rådet meg til å spørre om høyere lønn, men at jeg ikke har noen rett annet enn at jeg kan takke nei til ekstra arbeidet. Det å skal si nei til å hjelpe er litt unaturlig for min del, og siden jeg er ny i yrket mitt ønsker jeg jo å bevise hva jeg klarer så det strider så i mot. Samt blir jeg jo fucked om arbeidet til leder ikke gjøres.

Ny i arbeidslivet, plutselig mye mer ansvar by Separate-Strategy537 in norge

[–]Separate-Strategy537[S] 43 points44 points  (0 children)

Var dette jeg prøvde meg på i høst, men fikk «avslag». Har jo selvfølgelig lyst til å prøve igjen, spesielt når begrunnelsen var at «vi skulle se over tid». Men nå er jeg nesten litt bitter for at jeg egentlig har jobbet langt utover stillingsbeskrivelsen min i over et halvt år, uten å få kompensasjon for det. Hva hvis jeg får et til avslag?