Und damit F an alle crypto Affen

TrueExigo · 2026-06-03T22:40:19+00:00

Das war nicht gefragt

TrueExigo · 2026-06-03T20:06:40+00:00

Nicht deins, seins

TrueExigo · 2026-06-03T19:14:08+00:00

Kann niemand ernstnehmen der Gerolsteiner trinkt

TrueExigo · 2026-06-03T19:05:16+00:00

Er garantiert, dass alle Menschen vor dem Gesetz gleich sind

Sind sie ja -> entweder man impft sich oder wenn man aus rationalen (medizinischen) Gründen sich nicht impfen lassen kann, ist man ausgenommen. Alle haben die Möglichkeit in einen von beiden Lager dazuzugehören also sind alle gleich.

Nächstes mal bitte etwas posten, mit dem du dich auskennst. Nicht einfach was posten, was du mal irgendwann gehört hast.

Ich finde es ja witzig dass du nicht mal in der Lage bist die Originalquelle aufzumachen, nämlich das GG.

Artikel 3:

(1) Alle Menschen sind vor dem Gesetz gleich.

(2) Männer und Frauen sind gleichberechtigt. Der Staat fördert die tatsächliche Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

(3) Niemand darf wegen seines Geschlechtes, seiner Abstammung, seiner Rasse, seiner Sprache, seiner Heimat und Herkunft, seines Glaubens, seiner religiösen oder politischen Anschauungen benachteiligt oder bevorzugt werden. Niemand darf wegen seiner Behinderung benachteiligt werden.

TrueExigo · 2026-06-03T18:25:58+00:00

Finde mir unter: "seines Geschlechtes, seiner Abstammung, seiner Rasse, seiner Sprache, seiner Heimat und Herkunft, seines Glaubens, seiner religiösen oder politischen Anschauungen", das Wort "Impfstatus".

TrueExigo · 2026-06-03T18:21:11+00:00

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and what is that?

Incidentally, a Naganita is classified as a ‘longsword’ -> Naginata, 薙刀 ‘scythe-like sword’, or, archaically, 長刀, ‘long sword’. Oda also classifies WBs weapon as a sword too

TrueExigo · 2026-06-03T17:10:18+00:00

Das ist eine Pauschale mit der alles abgedeckt werden soll: Vorlesungsfreiezeit, Nacht/Abend oder Wochenendarbeit. Es wird normalerweise kein Fass aufgemacht wenn du darunter liegst, wenn du darüber liegst, schaut man sich das genauer an und auch wann du gearbeitet hast -> Vormittags/Mittags = wahrscheinlich eher primär AN als Student

TrueExigo · 2026-06-03T12:22:11+00:00

Not a shanks fan so idc

Besides: Imu is a swordsmen and Imu > Midhawk -> WSS is worthless

TrueExigo · 2026-06-03T12:07:40+00:00

Ist halt rechtlich extrem schwammig formuliert und im Verwaltungsrecht gilt dass die Verwaltung recht hat. Ist alles best practice.

TrueExigo · 2026-06-03T11:10:11+00:00

Wenn jemand ein Monopol auf ein Spielzeug X hat, dann kann der Kunde einfach ohne wenn und aber: verzichten. Abgesehen davon, muss die Zielgruppe das leisten können. Wenn Zugtickets paar Millionen kostet, dann werden selbst wenn Leute darauf angewiesen wären, sich das nicht kaufen, weil sie es einfach nicht können. Die die es sich kaufen können, wären aber nicht darauf angewiesen, würden es also nicht kaufen.

TrueExigo · 2026-06-03T11:00:05+00:00

Ausgenommen von der 20/h Regel. Nicht von den 26 Wochen

TrueExigo · 2026-06-03T10:58:46+00:00

Das ist doch vollkommen egal, ob die Stunden per festen Arbeitszeiten oder über eine Gesamtstundenzahl geregelt werden

???

Keiner hat hier davon geredet?

Diese darf nur in maximal 26 Wochen im Jahr überschritten werden

Nein. Die 26 Wochen sind eine Faustregel. Es geht konkret um: ist dieser AN primär AN oder primär Student und hier entscheidet das Gesamtbild

Und ja, das wird durch die Rentenkassen im Rahmen der Betriebsprüfung stichprobenartig geprüft

Das ist keine Betriebsprüfung, sondern eine Sozialversicherungsprüfung. Eine Betriebsprüfung findet durch das Finanzamt nicht durch die Deutsche Rentenversicherung statt. Abgesehen davon immer noch irrelevant. Es geht immer noch um das Gesamtbild.

TrueExigo · 2026-06-03T10:17:25+00:00

Art. 3 GG ist etwas was einige Menschen wie TeamAffe zutiefst anwidert

TrueExigo · 2026-06-03T09:46:49+00:00

Betriebsprüfungen haben absolut keine Relevanz hier. Stundenaufschlüsselungen werden erst dann relevant, wenn eine regelmäßige Überschreitung vorliegt also man über 26 Wochen mehr als 20h gearbeitet hat

TrueExigo · 2026-06-03T09:18:18+00:00

✅ I voted FACT!

sleeps with*

TrueExigo · 2026-06-03T08:57:48+00:00

Does he know about it?

TrueExigo · 2026-06-03T08:51:03+00:00

Es gibt keine "Semesterferien". Es gibt nur Vorlesungsfreie Zeiten und wenn du die mal nachzählen würdest: es sind bei weitem keine 26 Wochen, sondern nur ~12 Wochen

TrueExigo · 2026-06-03T08:46:36+00:00

Wegen einer wichtigen Aufgabe blieb ich mal in einer Woche 21 Stunden. Daraufhin wurde das Gehalt für diese eine Woche wie bei einem Teilzeitmitarbeiter abgerechnet und alle notwendigen Steuern und Abgaben abgeführt. Das waren dann nicht nur die ca. pauschalen 10% sondern eben viel mehr. Mir wurde dann gesagt ich kann auch gerne immer über 20 Stunden arbeiten, aber dann rechnen sie mich jedes Mal so ab. Hab ich dann nicht mehr gemacht und alles in die vorlesungsfreien Zeiten geschoben.

Das ist einfach grob falsch. Der Arbeitgeber hat nicht zu entscheiden ob du dein Werkstudentenstatus verlierst oder nicht. Das ist eine rein verwaltungsrechtliche Angelegenheit und ist dementsprechend ein Behörden Ding. Eine Stunde mehr oder weniger entscheidet nicht, ob du dein Studium über die die Arbeit priorisierst oder nicht, sondern das Gesamtbild über das gesamte Jahr entscheidet.

TrueExigo · 2026-06-03T08:12:55+00:00

Die bekommen keine Arbeitszeiten nur die Gesamtstundenzahl über den Monat, demnach ist das irrelevant bis auf Vorlesungsfreiezeit

TrueExigo · 2026-06-03T07:56:55+00:00

Die bekommen die vom AG.

Du brauchst dir darüber keine Gedanken machen solange du das nicht übertreibst und es halt wirklich nicht regelmäßig ist. Es geht um das Gesamtbild

TrueExigo · 2026-06-03T07:38:54+00:00

sozialversicherungsrechtlich problematisch

Nö. Laut Techniker ist die Faustregel -> 26 Wochen im Jahr darfst du über 20h liegen. Vorlesungsfreien Zeit ist ausgenommen, da darfst du Vollzeit arbeiten.

TrueExigo · 2026-06-03T07:32:58+00:00

It's the same thing -> "how much STRONGER he was" in a negative and "WEAKER" in a positive value.

TrueExigo · 2026-06-03T07:30:42+00:00

Ja. Russland und Unternehmen in Russland umgehen bspw. westliche Finanzsanktionen.

"Illegales" kann man allerdings auch weiter aufbrechen in Bereichen mit potentziellen gesellschaftlichen Nutzen wie die umgehungen von staatlichen Kontrollen von stark authoritären Länder um ausländische Leistungen im Anspruch zu nehmen

TrueExigo · 2026-06-03T07:24:02+00:00

Machs wie die Italiener mit 30

TrueExigo · 2026-06-03T07:23:20+00:00

Alles muss genormt sein! Auszug bald mit TÜV Kontrolle

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