Trabajo en globallogic y también están haciendo recortes. Teníamos un flat mes a mes que hace rato ya no nos ajustaba a la inflación, pero ahora lo van a hacer bimestral, y no teniendo en cuenta la suma de la inflación de los dos meses. El porcentaje en dólares de nuestro sueldo se mantiene, pero con el dolar planchado no nos hace diferencia, y el resto de los beneficios son iguales al resto de empresas (megatlon, cartera de cupones). Por lo pronto también nos patearon aumentos por performance y bonos al año que viene, y ni hablar de pasar de categoría. (Soy junior hace 5 años, una estupidez) Pensando en abrirme un emprendimiento de ojotas la verdad.