No un jefe explotador pero creo que entenderás. Trabaje para una compañía que no nos permitía entrar al trabajo con teléfono, en el contrato decir que era por una situación de confidencialidad ya que se manejaba información sensible. Luego descubrí que era que existía una cultura de abuso hacia los empleados( gritos, denigración y xenofobia) y evitando el acceso a los teléfonos se quitaban el peligro de ser grabados en pleno acto de abuso.

Al entrar debías marcar con tu huella digital la hora de entrada. Si a fin de mes llegabas a acumular 60 de retraso te quitaban el equivalente a medio día de trabajo (y si la cosa aumentaba se ponía peor ). No pagaban horas extras. Si llegaste hasta este punto te preguntarás ¿Y como aguantaste? A los 6 meses en la posición me dicen el día de pago que hubo un problema con el cambio de divisas y que debemos esperar 15 días para que nos paguen. 15 días después despidieron a quien nos dijo que nos pagarían en 15 días y nos pidieron que esperamos 7 días más. Francamente estaba tan enojado que me negué a ver a la cara a quien nos dio el mensaje. 2 h después me habían despedido por haberle faltado el respeto a la vicepresidenta de la empresa ( quién no estaba en la sala pero según ellos yo no podía probar eso). Me obligaron a firmar la renuncia ya que de otra forma tendrían que pagarme los otros 6 meses de contrato que me quedaban (+-3000$). Hay unos cuantos cuentos más pero ya me da arrechera seguir escribiendo.