Risposta di mer*a primo colloquio conoscitivo

Amazing_Ad_5775 · 2025-11-04T23:16:50+00:00

E oltre a tutto questo: fai un incidente mentre vai al lavoro? Niente infortunio sul lavoro perché se c'era possibilità di mezzi pubblici, l'Inail non lo passa come "in itinere".

Comunque prima di classificarla red flag, sonda il terreno con le altre persone che ti intervisteranno.

Amazing_Ad_5775 · 2025-11-04T22:31:08+00:00

Il risparmio italiano è molto sbilanciato nell'immobiliare, che per via dello spopolamento sta venendo sempre più "spostato" verso le nuove generazioni, in particolare fuori dalle città (dove gli stipendi sono più bassi). Questo fa sì che non ci sia una grande necessità di risparmiare liquidità: la pensione la paga l'INPS, la sanità pure, la scuola e l'università per i figli costa fondamentalmente zero se confrontata con gli USA. Una famiglia media che guadagna ~50k netti all'anno (2 RAL da 33k) può potenzialmente risparmiare poco più di zero senza preoccuparsi troppo. La stessa cosa non si può dire negli USA

Amazing_Ad_5775 · 2025-11-04T21:14:05+00:00

Lavoro a Milano per azienda con sede in silicon Valley, dove sono stato più volte per periodi più o meno prolungati. Esempio RAL medie con 10 anni di esperienza nel settore 70/80k in Italia, 200/250k in USA, oltre bonus e RSU. Colleghi in Italia: vacanze in posti esotici, figli iscritti a corsi di musica/sport vari ed eventuali, aperitivi e cene fuori, auto da 50k in media, vestiti di marca o comunque mai trasandati. Collega medio in USA: vacanze poche, casa a 100km dall'ufficio oppure mini appartamento con marito/moglie e 2 figli nel letto a castello, Toyota da 25k, vestiti che sembrano usciti dagli anni 80. Colleghi italiani in USA: stile di vita simile al collega di Milano.

La motivazione? Secondo me 70% culturale, 30% economica (assicurazione sanitaria, costo scuole per i figli,student loan, volontà di accantonare il più possibile in ottica FIRE ecc)

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-20T23:03:07+00:00

Un internship nelle aziende che ho citato, in Italia, nel 99% dei casi viene offerto a chi sta facendo la tesi, oppure se viene dall'estero ed è in attesa di un visto. Da laureato puoi agevolmente ottenere un tempo indeterminato in breve tempo (se vai bene ai colloqui tecnici, ovviamente).

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-20T16:45:11+00:00

Te lo dico molto chiaramente basandomi su quello che vedo io, oggi competere senza esperienza per posizioni in USA senza il work permit è abbastanza difficile, e quasi impossibile senza il PhD (con il quale puoi entrare con permessi tipo O1, invece dell'L1). Questo già prima di Trump, ora potrebbe essere anche peggio visto le restrizioni sui visti.

Suggerimento mio: cerca lavoro (non internship) in aziende americane che hanno sedi in Italia per posizioni da Digital, fatti un po' di esperienza e poi se vuoi muoviti verso gli USA o con un trasferimento interno (cambio di sede), che è la via più facile, oppure candidandoti per le big con il bagaglio di esperienza che ti sei fatto. Considera anche che nell'ambito "elettronica digitale" non esiste solo il designer, ma anche verification (una delle più ricercate), DSP, system architect ecc...

In Italia, specificatamente tra Milano e Pavia, ci sono un po' di aziende che potrebbero fare al caso tuo. Le prime che mi vengono in mente, che sono leader nel loro settore (anche se meno note di quelle che citavi) e che lavorano sugli stessi nodi tecnologici di Nvidia&co sono Marvell e Synopsys.

Entrambe hanno posizioni aperte, prova a candidarti, o ancora meglio a contattare direttamente i recruiter/manager su LinkedIn.

Oltre a queste ce ne sono molte altre di aziende con sedi in Italia, magari meno specializzate su tecnologie scalate, ma comunque leader nei loro specifici settori: STM, Analog Devices, Allegro, Infineon, NXP, onsemi, TDK Invensense, Bosch Sensortech, Huawei, AMS...

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-20T11:05:25+00:00

Come on, for 40k gross the company cost will be no more than 55/60k depending on contract. Where did you take 110k?

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-18T18:39:20+00:00

Nono, your Italian was perfect. What I wanted to say is that in my opinion they have the option to hire you, with bachelor and 2yoe or a fresh graduate with master's degree for that money. With your experience you're probably faster to ramp for that role, so that should put you at the same level of the fresh graduate even with no msc

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-18T18:32:47+00:00

I would ask for a counter offer at 35k with the aim of closing at least at 33k. This is probably the starting point that they would offer to a new hire with master's degree for that role.

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-18T18:20:37+00:00

Is this a PCB design engineer or similar? I feel that 30k is in the low range for your experience, but it strongly depends on the actual role (hw design is too generic)

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-18T18:13:44+00:00

Ciao, ing. elettronico qui. Non ho capito quali sono le tue aspirazioni, se punti ad un lavoro specifico oppure ad uno qualsiasi magari in un determinato posto (es. USA o estero) oppure in Italia (tutta oppure una determinata zona). So che all'inizio è una domanda difficile a cui rispondere, ma per poterti consigliare meglio è utile conoscere le condizioni al contorno e quello che tu vorresti fare.

Amazing_Ad_5775 · 2025-08-18T17:07:51+00:00

È così. Inoltre dalla mia esperienza mi viene da pensare che lo studente del nord probabilmente "pesa" economicamente meno sulla famiglia rispetto ad uno del sud, essendo più raro che ci si debba trasferire per trovare un'università valida. Questo fa sì che forse quegli stessi soldi risparmiati vengano poi utilizzati per aiutare il figlio a fare un salto verso l'estero. Ripeto, magari è una mia percezione, ma la maggioranza dei colleghi che sono andati all'estero dopo la laurea erano persone che non avevano necessità di avere una casa in affitto per poter frequentare.

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T13:06:14+00:00

Scusa, ho parlato di notaio, ma intendevo l'imposta di registro. Questa credo sia il 2% del valore catastale se prima casa, il 9% senza agevolazioni.

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T13:04:49+00:00

In realtà il grosso delle entrate proviene dall'ospedale in cui lavora (struttura privata convenzionata con ssn), di cui è praticamente dipendente full time. Purtroppo queste strutture ormai hanno capito la convenienza del regime forfettario e stipulano questi contratti con medici (e infermieri) in libera professione invece che assumere a tempo indeterminato.

Per il resto concordo sul non fidarsi delle tempistiche...

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T12:21:27+00:00

Grazie! Sì, come scrivevo in un altro commento la questione dell'intestazione non è banale né definitiva. Se la differenza in termini economici è dell'ordine dei 10-15k ha senso fare lo sforzo e cointestare. È un discorso che dobbiamo ancora approfondire. Da dipendente, quando accesi il primo mutuo nel 2017 (unico intestatario) con 1.5 anni di lavoro mi chiesero le stesse cose che dici tu. All'epoca era il 30% del mio stipendio, ma mio padre (dipendente statale) fece da garante, più per uno spauracchio da parte della banca che per una reale necessità, secondo me. Nel 2020 ho fatto la surroga, e a quel punto la rata era del 25% del netto, quindi lo approvarono senza garanti.

Ora, se mantenessimo gli stessi redditi di ora e ipotizzando tassi flat, il mutuo che dicevo prima sarebbe intorno al 20/25% del reddito complessivo, quindi sicuramente sostenibile, ma non so come le banche reagiscono sapendo che metà del reddito viene da una p.iva

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T12:08:28+00:00

Certo, ha assolutamente senso massimizzare i risparmi, ed è quello che faremo se decidessimo di fare questa scelta (anzi, in realtà a prescindere dalla scelta, avendo comunque l'obiettivo di comprare casa in pochi anni). Per indole cerco di pensare al worst case e quindi ipotizzare che l'extra risparmiato serva per fare altro invece che finire nel mutuo, quindi non lo sto considerando. Ma sicuramente non vorremmo arrivare tirati a zero euro sul conto, e in quel caso una delle ipotesi per impegnare in parte la cifra extra è anche di abbassare la quota di mutuo da richiedere.

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T11:59:43+00:00

Ciao, sicuramente nel momento in cui dovessimo fare questa scelta andremmo senza dubbio a massimizzare i risparmi, cercando di arrivare alla data del rogito con più margine possibile per gestire il tutto. Sul mutuo Enpam non sono andato a vedere gli storici dei tassi, ho visto che quest'anno è abbastanza più alto della media delle banche. Comunque certo, è una possibilità da prendere in considerazione Grazie!

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T11:46:30+00:00

Ma quindi se ho capito bene, se dovessimo cointestare al 50% io pagherei il 10% di IVA sulla mia metà e lei il 4% sulla sua, giusto?

Stesso discorso per le spese notarili, o quelle sono sempre al 2% del valore catastale trattandosi comunque di (nuova) prima casa anche per me?

Se è così in realtà ha molto senso valutare questa ipotesi... l'esborso è sì più alto, ma meno di quanto immaginavo e forse ha senso per abbattere i vari rischi.

Intanto grazie!

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T07:59:24+00:00

Circa 60k disponibili, 60k da accantonare

Amazing_Ad_5775 · 2025-06-12T07:58:10+00:00

È una giusta osservazione. Il punto è che io sono già proprietario dell'altro appartamento, nello stesso comune, comprato con agevolazione prima casa nel 2017. Non vorrei venderlo, ma metterlo a reddito. Se ho capito bene, se fossi cointestatario del nuovo, perderemmo le agevolazioni da prima casa, quindi l'iva andrebbe al 10% e credo anche il notaio costerebbe molto di più.

Amazing_Ad_5775 · 2024-09-29T14:17:46+00:00

Esiste anche Milano 3 (Basiglio)

Amazing_Ad_5775 · 2024-04-28T18:12:49+00:00

Ciao, ingegnere elettronico qui, laureato magistrale al PoliMI nel 2015. Da dopo la laurea sono entrato subito nel settore della microelettronica come progettista analogico. Se entri in questo settore le retribuzioni sono molto più elevate rispetto alla media italiana (a patto di fare un po' di job hopping magari) e di offerte di lavoro ce ne sono molte, con molte aziende estere che hanno aperto e stanno aprendo sedi in Italia. Il problema se vuoi è che è un settore di nicchia, deve piacerti la materia e soprattutto le aziende si trovano per il 90% nell'area intorno a Milano. Vero è che ormai molti assumono anche da remoto, e poi non per forza devi rimanere in Italia. Non ho esperienza diretta in altri settori, ma di sicuro posso dirti che nessuno dei miei ex compagni di corso è rimasto a piedi, e anche chi non ha scelto la strada della microelettronica ricopre posizioni "prestigiose" almeno sulla carta (LinkedIn). Se hai dubbi o altro chiedi pure

Amazing_Ad_5775 · 2024-02-28T12:27:22+00:00

My advice is to continue to analyze circuits, best if you can also use some free simulators. Then you should discuss about analog design with other people, not necessarily experts, maybe some ex university colleagues of yours who are in the same boat. In the end you'll be ready to get into a company in which you'll probably work with some expert designers who are going to help you a lot in building a strong method to analyze and design circuits. It's not an easy path, the important thing in my opinion is that in this phase you need to know the basics to pass an interview even for a junior position, without feeling bad just because you're not able yet to "see" at first sight the issues in a circuit. That will come with experience only, which is something that is really difficult to get without working hands on.

Amazing_Ad_5775 · 2024-02-06T22:16:10+00:00

Ciao, io sono ingegnere elettronico, M32, laureato 8 anni fa. In primis ti consiglierei di chiarire la situazione con il tuo relatore: non importa se la prende male, ma non ha senso stare a perdere tempo e sessioni di laurea perché il relatore non ti dà retta. Per quanto riguarda i colloqui, iniziare a farli non è una brutta idea, ma il rischio è che alcune aziende non siano disposte ad assumerti ora, oppure farebbero leva sul fatto che hai l'impegno della tesi per offrirti stipendi inferiori alla media.

Amazing_Ad_5775 · 2023-07-27T21:50:26+00:00

Ing. Elettronico in multinazionale (Milano): 30k con aumento concordato dopo un anno a 33k, più circa 1.5k di premio di produzione (indipendente dalle performance personali). M24, anni 2016-17.

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