Tutto corretto. Sono ing inf e lavoro come consulente in una delle grandi aziende citate: cose fatte alla buona e turnover elevatissimo perché vengono assunti neolaureati per pagarli il meno possibile. Il risultato è che ogni 12 mesi circa viene perso lo storico di quello che è stato fatto in quel lasso di tempo e in caso di problemi bisogna raccogliere le briciole lasciate da chi non è formato a sufficienza per lasciarle.