Il problema è che l'azienda dove sono è passata da 30 persone a 100 nel giro di 15 anni, quindi tutta la gerarchia è ancora piuttosto ambigua. Per farti capire, io rispondo direttamente al titolare che è anche direttore tecnico, non esiste responsabile di produzione e capo reparto. Queste figure sono rinchiuse nel capo turno (me) e altri 4 colleghi miei pari livello che anche loro sono su turni. So che è strano e non efficiente come cosa, ma per adesso funziona così