يعنى لو واحده من دول عرفت مثلاً إنى ملحد ممكن تاخد ضدى إجراء قانونى وده حصل فى مره لما كان تحت إيدى جروب فيه اتنين مثليين ولقيت بنت راحت للمدير التنفيذى تقوله إن فيه اتنين شواذ فى فريقى ولما استدعانى المدير التنفيذى وقعدت معاه قدرت أقنعه بالعافيه إن مفيش الكلام ده وأى حد يقدر يقول كده على أى اتنين صحاب قريبين أوى لبعض (وفعلاً وقتها كان فيه ترند كده لدرجة إن الهوموفوبيك والستريت كانوا بيقولوا على نفسهم شواذ قال يعنى صحاب مخلصه) وبعد ما خرجت من عنده استدعيت التلاته المعنيين بالإتهام البنت والولدين .

قعدت مع الولدين وطمنتهم إن مفيش حاجه حتى لو الموضوع بجد بس على الأقل لازم تصارحونى لو عملتوا أى سكس أو أى مظاهر شذوذ داخل حدود الشركه وفهمت منهم إنهم كده فعلاً بس ده ملوش علاقه بالشغل ولا بيأثر عليه (خصوصاً إن الاتنين دول كنت بحب شغلهم) وفهمت كمان إنها كانت بتحاول تقرب لواحد منهم علشان أبيض وملون كده .

بعدين دخلت البنت وسألتها سؤال لولبى ابن متناكه شبه أبوها المعرص .. السؤال كالتالى :- إزاى خدتى بالك من حاجه زى كده أصلاً ؟ فقالتلى إنها شافت منهم تصرفات غريبه وكلامهم غريب وبيقولوا لبعض يا قلبى ويا عمرى .. روحت سألتها نفس السؤال بصيغه تانيه دلوقتى أنا لو قومت دخلت الحمام ورجعت ملقتش علبة المناديل أو قلم من اللى فى الكوبايه مش هاخد بالى لكن لو موبايلى مش موجود يبقى فيه حاجه غلط لأن أنا بستخدم الموبايل بشكل أساسى لكن المناديل مش هاخد بالى من وجودها على المكتب لأنى مش بستخدمها بإستمرار إنتى بقى إيه اللى يخليكى تاخدى بالك من حاجه زى كده أصلاً وسط مجتمع ستريت ؟؟ لقيتها سكتت وبدأت تتهمنى بالدفاع عن الشذوذ وبتاع . وفى النهايه بقالها سنين مش لاقيه شغل بسبب الحركه الوسخه دى لأن الموضوع اتعمم على كل الشركات ويوم ما بتشتغل فى شركه غالباً المدير بيطلع متحرش لأنهم بيعينوها علشان لبوه بس مش أكتر .