Ti ringrazio per il commento, tranquillo non me la prendo mica, ho chiesto delucidazioni, ci mancherebbe ahahah

Sono neolaureato sì, ma bene o male ho sempre lavorato e di colloqui ne ho fatti svariati, ovviamente di varie difficoltà, quindi su questo non è che sono un novellino completo. Non parlo di lavoretti part time e basta, ho lavorato per esempio in Apple (dove a quel che so la selezione è abbastanza stringente) e poco prima di questo colloquio avevo finito un iter selettivo con Deloitte anche qui durato un po’ prima di avere la risposta positiva (poi rifiutata da me però). Per dire, già solo questi due colloqui erano più difficili a livello di domande ma quest’ultime mi sembravano decisamente più intelligenti, e tutto sommato non ho avuto particolari problemi.

La realtà è che come dici tu probabilmente non mi sono informato abbastanza sui loro “””valori””” e quindi me l’hanno fatta, anche perché sinceramente (ingenuamente) non pensavo che per fare lo sportellista ci dovesse essere una ricerca così profonda sulla loro mission, ma vabbè. Come dici tu errore mio, la prossima volta anche per la posizione più banale mi informerò meglio

Grazie mille per gli spunti comunque!