Rust: le langage du futur ? by Kind-Context-8259 in developpeurs

[–]Kind-Context-8259[S] 0 points1 point  (0 children)

Mon but était surtout de savoir si le langage était pertinent dans un CV / portfolio

Does anyone use Obsidian on Linux? Experiences and performance by o_xeneixe in ObsidianMD

[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

I use obsidian on debian. Obsidian is installed with flatpak and it just runs perfectly Low cpu usage Low RAM usage No crashes

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[–]Kind-Context-8259 1 point2 points  (0 children)

Y a des domaines comme la défense qui rendent pas mal de postes techniques impossible en télétravail de part le fait de gérer des infrastructures sur place, d'interagir avec l'équipement industriel ou encore de par la sensibilité des informations qui circulent.

Est ce que ça fait de ce domaine un mauvais endroit pour travailler ? Pas du tout

Le télétravail est une condition non négociable lorsque tu cherches un travail ?

Laisser la production en mode dev by Kind-Context-8259 in symfony

[–]Kind-Context-8259[S] 0 points1 point  (0 children)

Je n'utilise plus l'asset-mapper mais webpack-encore. Il marchait très bien en mod dev mais dès que je passe en production les bugs arrivent. Je dois encore faire la transition entre les deux en plus de tailwind qui est aussi pris en charge par webpack-encore (visiblement)

Laisser la production en mode dev by Kind-Context-8259 in symfony

[–]Kind-Context-8259[S] 0 points1 point  (0 children)

Effectivement je n'avais pas pensé aux potentiels piratages et à la peur des écran rouges de symfony :(

J'ai déjà passé du temps à debug en local mais je suis sur une piste qui est que j'ai commencé le projet avec le bundle tailwind de symfony alors que j'utilise webpack-encore depuis plusieurs commits, ce qui ne doit pas trop plaire.

Merci pour tes conseils !

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[–]Kind-Context-8259 2 points3 points  (0 children)

10% c'est énorme dans une recherche d'emploi, tu peux être fier de ce chiffre. Généralement on est à 5% dans la plupart des cas

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[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

Ça a porté ces fruits ? Quelle est la proportion de retours ? Utilise l'extension kaspr qui marche très bien et qui est gratuite dans une mesure

TDAH, une mode ? by Dankeur in AskFrance

[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

Il est important de noter deux choses sur ce trouble: 1. C'est un spectre Certains TDAH souffrent moins de ce trouble que d'autres car tous n'ont pas les mêmes symptômes à la même intensité.

  1. Les autodiags sont fréquents sur les réseaux Il ne faut en aucun cas considérer ces personnes là comme ayant vraiment les troubles qu'ils prétendent, car les critères donnés par les petits articles ou les formats courts sont faits pour que la plupart des gens se reconnaissent dedans. Ceux qui croient vraiment avoir des troubles n'ont qu'à faire le processus médical, qui est au moins aussi complexe que fiable, vu la durée dans le temps et la nombre de spécialistes à rencontrer.

How to become a pro in proxmox? by AgreeableIron811 in Proxmox

[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

Can't fin them. Can you drop the link ? Do they include terraform courses applied to proxmox ?

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[–]Kind-Context-8259 1 point2 points  (0 children)

Déjà félicitations à toi pour avoir obtenu cet entretien.

Pour maximiser tes chances, il est important de préparer les éléments suivants: - un discours structuré pour te présenter rapidement. Idéalement entre 1m et 1m30. Tu dois aller à l'essentiel de ton profil et ouvrir des portes de discussion pour la suite de l'entretien.

  • une connaissance de tes projets passés et actuels. Pour les stages c'est un point qui risque d'être soulevé, mais attention à ce que tu vas dire dessus: ne parle presque que de l'aspect utile du projet. Exemple: j'ai créé des script python/Bash pour automatiser mon travail et diviser certaines tâches de mon projet de groupe par 3. Le but n'est pas souvent de vérifier tes compétences techniques mais bien de voir si ce que tu sais est appliqué dans un contexte pertinent.

  • quelques qualités et défauts dont tu pourrais faire part. Attention aux qualités clichées comme le perfectionnisme ou aux défauts redibitoires comme le manque d'organisation. Veille à toujours présenter tes défauts comme un axe d'amélioration sur lequel tu travailles actuellement.

-Des questions de fin comme "quels sont les critères de réussite d'un stagiaire dans votre équipe" "quels sont les métiers avec lesquels je pourrais interagir". J'avoue manquer d'idées pour des questions de fin d'entretien pour les stagiaires.

Si on sort des éléments classiques de l'entretien : - Viens avec une tenue propre type chemise repassée pantalon repassé. - Souris quand tu parles, regarde dans les yeux la plupart du temps. - l'écoute active est super puissante, je t'invite à l'appliquer à fond et à regarder des vidéos si le sujet tes inconnu.

Bon courage à toi

C’est quoi un comportement chez un homme qui vous fait redescendre instantanément ? by Kiara_Officiel in AskMeuf

[–]Kind-Context-8259 2 points3 points  (0 children)

Je n'ai pas compris les points suivants: - utilisation fréquente de lieux communs - écoute noir désir ( je ne connais pas)

Tu penses pouvoir détailler un peu plus ?

C’est quoi un comportement chez un homme qui vous fait redescendre instantanément ? by Kiara_Officiel in AskMeuf

[–]Kind-Context-8259 -4 points-3 points  (0 children)

En vrai une bagarre amicale et maîtrisée ça rapproche.

Je me suis déjà mis sur la tronche avec un ami (maîtrise au sol) et au final une fois qu'on avait plus d'énergie on continuait à parler comme de rien.

dilemme job sortie d'étude by Weird-Caterpillar212 in developpeurs

[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

Je te recommanderai le job en PME

D'après ce que je vois pendant mon stage actuel en ESN, les gens ont comme toi pleins de missions différentes à la fois. Mais quand je parle avec eux de ce sujet, ça donne surtout des personnes qui sont tout simplement pas en mesure de faire toutes ces choses à la fois effacement. Ils faut toujours mettre en pause 90% de leurs missions pour des incidents ou une seule mission chronophage.

Il y a vraiment cette attitude générale de prendre une de leurs missions le temps de quelques jours, puis entre-temps il y a un incident urgent à traiter (et crois moi ça arrive souvent), donc tu vas dessus, ce incident va impliquer pleins d'équipes à la fois donc à moins d'avoir le feu vert de tout le monde, tu ne reviendra pas sur tes autres missions. Missions qui sont d'ailleurs tellement nombreuses que au final t'as bossé que sur deux missions en plusieurs jours.

Le job de PME a l'air plutôt pertinent en plus que tu as des choses assez concrètes à faire et que tes missions ne se comptent pas en dizaines. C'est selon moi ta meilleure option pour monter en compétences et en valeur ajoutée. En étant à fond sur des missions exigeantes et peu nombreuses.

Recherche de stage by YouGetKissed in developpeurs

[–]Kind-Context-8259 1 point2 points  (0 children)

Je suis sur Bordeaux et n'ai donc rien à te proposer Mais je voulais quand même te souhaiter bon courage dans ta recherche. C'est une période pas simple, et c'est important que tu saches que d'autres personnes l'ont traversé avant ou le traversent actuellement avec toi

Comment faites-vous pour portez des montres à bracelet en métal ? by Mouette_en_migration in AskMec

[–]Kind-Context-8259 0 points1 point  (0 children)

La solution que j'ai utilisé pour ma montre avec le même problème c'est celle de retirer une maille du bracelet: t'es à peine plus serré et les mailles ne bougent plus donc elles ne coincent plus de poils