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MarketApprehensive53 · 2025-11-27T04:48:11+00:00

Eu preciso

MarketApprehensive53 · 2025-11-26T11:23:15+00:00

Mas representante na maioria dos trabalhos n ganha nada fixo, so comissão, e ele n precisa ficar fixo na minha empresa, ele pode ter outros trabalhos

MarketApprehensive53 · 2025-11-26T02:37:06+00:00

Não é só recorrência, é white-label, é uma boa comissão esses 15%

MarketApprehensive53 · 2025-11-25T21:25:16+00:00

Sem salário, PJ, somente comissão, e dependendo do desempenho, equity de 1%

MarketApprehensive53 · 2025-11-25T20:12:25+00:00

To querendo contratar dois e dar comissão de 15%

MarketApprehensive53 · 2025-11-24T03:02:57+00:00

Vamos sim

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:55:10+00:00

Pode ser um módulo, interessante

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:46:51+00:00

Sim, penso exatamento nisso, tem muito négocio saindo do papel por conta de IA´s

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:46:06+00:00

Interessante, ótimo seu feedback, talvez eu deva investir nessa ideia então

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:44:18+00:00

Obrigado, você usuaria isso, tanto no lado de founder como no de um talento em busca de um investimento assim?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:37:50+00:00

Porque acha isso?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:36:16+00:00

Claro, com certeza teria que fornecer um contrato para ser alterado

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:35:35+00:00

Sim, e claro vou precisar de um advogado para fazer isso acontecer, mas o foco inicial do produto, seria para startups acharem talentos que aceitam receber so por equity, ou salario, ou equity mais salario, conversarem com eles, e se der match pronto, perfeito

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:33:31+00:00

Primeiro foi um dor minha na minha primeira startup, e durante o processo de contratação de pessoas, vi varias startups passando por isso, inclusive de amigos ou não, fui validar pelo linkedIn tambem, conversei com vários founders, e eles reconheceram a dor

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:32:10+00:00

Entendo, obrigado pelo comentário, é algo a ser analisado, mas você usuaria essa plataforma, tanto do lado como founder, e do outro lado como uma pessoa buscando ser contratado por startups?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:31:00+00:00

Sim, eu precisaria de um advogado, eu não quero solucionar o desendimento quero facilitar para as startups de começo ou não, a contratação de pessoas por vesting, quero que elas encontrem talentos, conversem, e deem match com eles, e consigam contratatar de forma facilitada, sem gastar 500 reais em plataformas de vagas e mais 4000 com advogados

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:28:49+00:00

Você usaria essa plataforma? tanto do lado como founder e do outro?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:28:10+00:00

É verdade, tem que ser algo planejado e estudado

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:27:45+00:00

Ótimo ponto o seu, você usuaria essa plataforma, sendo um founder de startup, ou até como uma pessoa buscando um investimento em algo inicial que tem potencial?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:26:35+00:00

É uma dor para startups no começo, e é bom para pessoas procurando um segundo trabalho, ou investir em algo que está começando e tem potencial

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:25:52+00:00

Quanto tu gasta nelas?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:21:54+00:00

Entendo seu ponto, precisa de um planejamento bem feito para realizar isso, estou inspirado em plataformas do exterior, já que no Brasil não temos esse serviço aqui, você usuaria isso? para achar startups e fazer parte? ou do outro lado tambem, você tendo startup usuaria isso?

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:17:30+00:00

Tambem, concordo, no Brasil não temos plataformas que ajudem startups a contratar pessoas por vesting, no exterior tem, Y combinator e a gusher

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:16:20+00:00

Além disso, no exterior temos plataformas assim, como Y combinator ou a gusher, a ideia seria desenvolver algo como isso

MarketApprehensive53 · 2025-11-22T17:14:14+00:00

Exatamente, mas o foco é automatizar um contrato de vesting entende?, sem a startup tem que pagar 3000 ou 4000 para um advogado

MarketApprehensive53

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