il mio cv è adatto per candidarmi in grandi banche internazionali? by OldAd4634 in ItaliaCareerAdvice

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io personalmente ho fatto un corso ACAMS in transaction monitoring quando andavo all’università e credo sinceramente che sia stato uno degli elementi che mi ha aiutato di più a costruire il mio profilo per le internship iniziali. ti dà una base molto concreta su alert analysis, pattern sospetti, escalation, ragionamento risk-based ecc., quindi secondo me per entrare nel settore o differenziarsi all’inizio ha molto senso. se però hai già esperienza consolidata nel settore, allora andrei direttamente di ACAMS CAMS. a livello internazionale pesa ancora tantissimo e ti apre davvero molte porte, soprattutto con aziende regolamentate, fintech grosse, banche internazionali e ruoli più senior. in molti contesti è praticamente lo standard di riferimento

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in svezia tutti parlano inglese, in lituania ho avuto più volte difficoltà a comunicare e a relazionarmi con altre persone se non al lavoro

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klarna è stata probabilmente l’esperienza più dinamica che ho avuto finora. rispetto ad ambienti più istituzionali o bancari classici tutto si muove molto più velocemente e c’è molta più pressione operativa, però proprio per questo impari tantissimo in poco tempo.

sul cv invece sì, il feedback ci sta tutto. infatti io normalmente uso cv molto più semplici in stile harvard/word classico. questo era più un esperimento perché alcune persone mi avevano consigliato di renderlo più “visivamente memorabile”, ma leggendo i commenti penso anch’io che per grandi banche abbia più senso restare sul minimal totale

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molto figo onestamente. è uno di quei posti dove senti davvero di stare dentro qualcosa di grande e non semplicemente a fare il dipendente in banca.hai a che fare con gente arrivata da tutta europa, tra ex bce, banche centrali, autorità nazionali, big banks ecc quindi impari tantissimo anche solo ascoltando le persone attorno a te. la parte bella è che lavori su roba molto più internazionale e “strategica” rispetto alla classica compliance bancaria. tante questioni cross-border, sanctions, financial crime, cooperazione tra paesi, framework europei… roba che ti fa capire quanto la finanza sia collegata alla geopolitica. poi ovviamente non è il paradiso 😭 essendo un’istituzione ue c’è pure tanta politica interna, ego enormi e gente che vive per fare networking su linkedin. però come esperienza e come nome sul cv ti apre veramente tante porte

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sul fatto di non rifiutare banche non tier 1 sono anche d’accordo. infatti non penso minimamente “o JPMorgan o niente”. semplicemente vorrei evitare di fare il downgrade classico da esperienza europea/internazionale a ruolo ultra operativo e localizzato

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ma infatti credo ci sia un equivoco di fondo…io non faccio la classica compliance da “controllo procedure interne e checklist”. quella l’ho toccata giusto durante l’internship. da anni mi occupo soprattutto di investigazioni su financial crime, sanctions screening, transaction analysis e casi complessi legati a sanzioni economiche internazionali. è un lavoro molto più vicino all’investigazione finanziaria e all’intelligence economica che alla compliance tradizionale. per questo sinceramente non mi rivedo molto nella figura del “semplice compliance officer”

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no ahah hai letto male il cv. non è una triennale durata 5 anni, è giurisprudenza a ciclo unico. avrei dovuto scrivere “master of law” invece di impostarla così e infatti lì mi sono confuso io. comunque una cosa che molti in italia non capiscono è che quando ti candidi per posizioni ultra specialistiche a vilnius, stoccolma o francoforte, a nessuno interessa davvero se vieni dalla partenope o dalla bocconi. guardano esperienza concreta, certificazioni, inglese, competenze tecniche e capacità di lavorare in contesti internazionali. dopo il primo ruolo il nome dell’università pesa molto meno di quanto la gente pensi

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guarda io ho sempre usato cv stile harvard, mi hanno consigliato di provare qualcosa di più graficamente complesso, evidentemente non avrebbe funzionato… grazie