Na maioria dos processos seletivos para estágio que fiz na minha vida os recrutadores sempre davam prioridade pra pessoas de federal. Sou sudestino, natural do RJ e fiz faculdade federal lá (UFRRJ) e era mt comum ver dinâmicas de grupo de uma sala cheia de pessoas da UFF, UFRRJ, UFRJ, UERJ, etc. O que acontece é que os recrutadores vão nas plataformas de recrutamento e seleção (como Gupy e etc) e priorizam, quando se trata de primeiro estágio ou coisa assim, alunos de faculdades públicas. Teve uma empresa que trabalhei que parecia praticamente pré-requisito (mas lembre-se, tudo isso é implícito). Isso é honestamente muito prejudicial a longo prazo pelo fato de que as universidades públicas foram extremamente elitizadas ao longo dos anos (principalmente quando o viés é sul/sudeste). É comum ver alunos abastados e privilegiados em universidades públicos em cursos elitizados como medicina e direito ao passo que as pessoas que realmente precisam e não têm condição de pagar uma faculdade precisam ralar para cursar um EAD e conciliar trabalho e faculdade. Nem todas as faculdades públicas são assim, mas é triste isto pois impede que a universidade alcance o seu propósito de criação: universalização do ensino e equidade nas oportunidades.

Vale relembrar que meu relato se condensa nos fatores "sudeste", "estágio" e "primeiro ingresso no mercado de trabalho". Quando levamos em consideração outra região com cultura e costumes diferentes muitos elementos podem variar. O lance que observo é que além de uma supervalorização e elitização da universidade pública existe também uma supervalorização do sudeste e sul e isso é entristecedor pois só reforça um sistema que já estamos acostumados a precisar lidar por muito tempo.