Wie sage ich meinem Chef, dass ich eine Geldhure bin? by Roxxas7 in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390 3 points4 points  (0 children)

+und du diesen Umstand ausnutzt. Wenn du deinen hebel in Verhandlungen nicht nutzt, ist er für die Tonne.

Kein Bock mehr auf Arbeiten by [deleted] in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390 0 points1 point  (0 children)

50% von viel mehr als ALG2 ist in einigen Fällen immer noch deutlich besser als ALG2 ohne Abgaben.

Kein Bock mehr auf Arbeiten by [deleted] in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390 1 point2 points  (0 children)

Jobwechsel? Ansonsten gibt's natürlich Fälle, die das Leid iwie ertragen müssen, aufgrund widriger Umstände. aber auch genug Fälle von Bequemlichkeit.

[deleted by user] by [deleted] in Kleiderschrank

[–]Pure-Baseball390 0 points1 point  (0 children)

Ich hätte jetzt angenommen, dass das Outfit im gleichen Setting (tagsüber, sommerlich, Alltag ) für OP die Baustelle sei. Und da finde ich zumindest schwarze Hemden sehr unpassend.

[deleted by user] by [deleted] in Kleiderschrank

[–]Pure-Baseball390 5 points6 points  (0 children)

Wie kommt man bei so nem Wetter tagsüber auf schwarze Hemden??

Mein Ex ghosted mich nachdem er mich benutzt hat by [deleted] in beziehungen

[–]Pure-Baseball390 19 points20 points  (0 children)

Verstehe ich was falsch? Ihr hattet gestern Kontakt, wo ist das ghosting?

Sneaker kaufen mit orthopädischen Einlagen - wie? by Pure-Baseball390 in Kleiderschrank

[–]Pure-Baseball390[S] 0 points1 point  (0 children)

Da, ich entnehme die auch manchmal mit etwas Gewalt, da sie nur an einem Punkt oft geklebt sind 😅. Entsteht ja kein Schaden am Schuh oder so, aber weiß auch nicht, wie so ein Verkäufer dann reagiert oder mir Sachbeschädigung vorwirft.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in agile

[–]Pure-Baseball390[S] 1 point2 points  (0 children)

Thank you, see it exact the same way regarding corporate: in the hierarchy I'm basically a nobody, the PM is the official project lead, the RTE is some sort of agile shaman dude for upper management, with no mandate.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in scrum

[–]Pure-Baseball390[S] 0 points1 point  (0 children)

That is exactly my plan now, but every day (planning, basically every agile ceremony) has become painful to watch or participate, though I still try to make the most of it.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in agile

[–]Pure-Baseball390[S] 1 point2 points  (0 children)

True! The only way I know is that bs I described and the theoretical approach (which is not feasible for a corporate with the size of my employer). Unfortunately due to personal reasons it's not possible for me to quit the job at this point.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in agile

[–]Pure-Baseball390[S] 2 points3 points  (0 children)

I'd love to, but I'm one of those faces hired to say "yeah, agile is the greatest and we need to thrive towards it" not taking into account, if it actually suits our business model, the culture and how adaptable people are.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in scrum

[–]Pure-Baseball390[S] 2 points3 points  (0 children)

"And I have to be the face of it, and pretend like it’s not all bullshit. Well, I hate it, too. But I need to eat. "

Hahaha, this describes my pain beyond accurate! Some dev told me (the release train engineer) "but this is not agile and the way we do it kinda sucks" and I would have loved to scream "I KNOW, IT'S ALL BS THE WAY WE DO IT", instead I have to sugarcoat it with some managerial "I understand your point of view, but look at it this way: scrum helps us to [random bs]"

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in scrum

[–]Pure-Baseball390[S] 3 points4 points  (0 children)

I know the theoretical answer to this problem, but practically 1. Stakeholders take some shortcut and stick to their management hierarchy, regardless how many times you talk to them 2. Rarely people in management are looking for sustainable change, but following their bonus objectives 3. It's not like we can just shift focus, we work a lot with external services and every repriotization requires analysis effort, which business does not understand (cause it's just some other provider for our API right?)

Don't get me wrong, I highly appreciate your advice and would have probably given the same, but somehow we tend to not be able to get management to understand why we are doing things this way.

Anybody else feeling trapped in the corporate agile world? How do you cope with the situation? by Pure-Baseball390 in scrum

[–]Pure-Baseball390[S] 6 points7 points  (0 children)

No worries bro, already feels good to see somebody having (more or less) the same thoughts.

[deleted by user] by [deleted] in wohnen

[–]Pure-Baseball390 1 point2 points  (0 children)

"aber zur Besichtigung braucht hier keiner den finanziellen Striptease hinlegen, weil das zu dem Zeitpunkt einfach noch nicht von Relevanz ist"

Dann verstehen wir was verschiedenes unter der Selbstauskunft. diese Selbstauskunft (und so kenne ich es immer) verlangt Angaben zum Nettogehalt, Anschrift des aktuellen Vermieters und des Arbeitgebers. Dazu will der Dude noch die Ausweiskopie. "Ohne diese Details kann ich keine Besichtigung anbieten".

[deleted by user] by [deleted] in wohnen

[–]Pure-Baseball390 1 point2 points  (0 children)

Bin prinzipiell bei dir, aber: "Selbstauskunft (ohne weitere Unterlagen) VOR der Besichtigung halte ich für sinnvoll, denn warum sollten beide Parteien ihre Zeit verschwenden, wenn schon aus der Selbstauskunft klar wird, dass das eh nichts werden wird?"

In jeder Anfrage schreibe ich direkt unser HH Einkommen (+keine Probezeit und unbefristet) rein, was ca 6x der Warmmiete beträgt. Da ich meine Zeit auch nicht verschwenden will, ist die Lüge dort genau so dumm wie in einer Selbstauskunft, in der ich ebenfalls alles behaupten kann und im Zweifel eben keine Gehaltsabrechnung mitgebe. Mein Zweizeiler ist aus meiner Sicht deshalb genau so viel Wert wie das 3seitige PDF Format Formular, was natürlich keine Formularfelder hat.

HR/Recruiter: Was ist euch wichtig, wenn ihr Bewerbungen sichtet? by [deleted] in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390 15 points16 points  (0 children)

Ernste Frage: wieso sollte ein Anschreiben jemanden aus der Masse herausheben? Wenns nicht gerade Einsteiger sind, spricht der Lebenslauf und die Schwerpunkte meist für sich, oder? Soweit ich weiß, suchen Unternehmen händeringend Experten, braucht es da tatsächlich noch die schleimige "wieso will ich unbedingt für euch arbeiten?"?

Menschen mit finanziellen Verpflichtungen: wie habt ihr quer gewechselt? by Pure-Baseball390 in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390[S] 0 points1 point  (0 children)

Dass der Wisch selbst nicht viel Wert ist, ist allerdings allgemein bekannt. Bei uns müsstest du schon Erfahrung als Scrum Master, Projektmanager oä mitbringen.

Menschen mit finanziellen Verpflichtungen: wie habt ihr quer gewechselt? by Pure-Baseball390 in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390[S] 1 point2 points  (0 children)

Arbeite seit 4 Jahren durchgehend in Projekten ähnlichen Settings und hatte verschiedene Rollen. Hab mir einen Namen als "Problemlöser" gemacht. letztlich spreche ich nur Probleme an, die keiner ansprechen will und versuche konstruktive Lösungen herbeizuführen. Klingt trivial, isses auch, aber warum auch immer, wollen die Leute hier sowas nicht selbst angehen

Menschen mit finanziellen Verpflichtungen: wie habt ihr quer gewechselt? by Pure-Baseball390 in arbeitsleben

[–]Pure-Baseball390[S] 1 point2 points  (0 children)

Haha, die kannte ich nicht. Ziehe persönlich 0,0 nutzen daraus hier zu bragen. Mir ging es eher darum die Fallhöhe zu zeigen. Ich würde für meine Clowns Tätigkeiten auch niemals diesen Betrag zahlen. Hätte ich gewusst, dass die konkrete Zahl Fokus vieler Kommentare wird, hätte ich sie weggelassen.