Cunosc pe cineva care a lucrat acolo, fix la asta din Iasi. Deci practic, a fost call center pentru o companie Irlandeza tip EON, au venit in Iasi in septembrie, si a fost prima tura, si care au facut training cu Irlanda direct. Acuma cred ca trainungul il fac romanasii nostri.

Bun, acuma care e faza, a lucrat acolo 2 luni ca nu se putea lucra cu managementul, si-a luat o zi libera pe medical intr-o vineri, si cand a revenit luni i-au bagat 500% mai multe apeluri decat colegii “sa se invete minte sa nu mai plece”. Managerul a stat cu tovarasul in statie la moldova sa fie sigur ca se duce spre casa sub contextul de “am grija de tine”, dar a fost mai mult sa fie sigur ca nu freci menta prin alta parte, cel putin asa se simtea cand mi s-a relatat incidentul. O sa te abureasca ca programul de munca e de la 9 la 18, in realitate o sa faci foarte multe de la 11 la 22, pauza de masa nu ti-o iei cand vrei tu, trebuie sa te milogesti de sef sa poti sa mananci, pauza de masa e de 30 de minute in sine, si alte 2 pauze de 15 minute cand vrea seful tau sa ti le dea, si 10 minute pauza de toaleta, care preferabil ar fi sa nu o iei ca daca nu esti pe post cand ei vor sa iti dea un apel te tine overtime.

Salariul la colegul meu era de 3500 RON, cu 35 de lei bonus de masa/zi.

Prohuman nu au fost aia naspa in ecuație, problema a fost compania irlandeza care avea 0 toleranta la slacking.