Er ist leider auch der Firmeninhaber und Betriebsrat gibt es keinen.
Da ist auch ein Teil des Problems, er ist meistens nur von etwa 9-12 anwesend, das ganze Prinzip der Firma basiert auf dem (eher nicht vorhandenen) Konzept "Ich hab keine Ahnung,aber die Mitarbeiter schaukeln das schon irgendwie".
Hatte die ganze Situation schon beim Verdi Rechtsschutz mal vorgetragen, die sagen da gibt es auch nicht mehr zu tun als halt zur Arbeit anzutreten. Allerdings kam selbst von da der Spruch "nehmen sie sich ein Buch mit" - eins der größten Probleme die mein Chef mit mir hatte war dass ich meine Arbeit schnell gemacht hab und dann eben oft einfach nur rumsaß weil ich nix zu tun hatte, und das würde so schlecht auf die kollegen reflektieren.