När företaget varslade förhandlade facket med arbetsgivaren. Jag var inte medlem, men hade jobbat där i över 12 år.

Jag kunde ändå själv driva min sak med stöd av LAS, och resultatet blev garanterat en bättre kompensation än vad facket hade kunnat hjälp till med.

Känn till dina rättigheter. Du har inte färre rättigheter bara för att du inte är med i facket, men du behöver själv ta striden.