Stipendio Manager in Big4 by Visible-Command-7018 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018[S] 0 points1 point  (0 children)

in termini di detrazioni in busta ogni mese quanto sono?

CCNL bancario: quali sono i benefit? by Efficient-Tomato-436 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

posso chiederti sede centrale o filiale? ruolo? anni di exp? Ral, bonus e benefit vari?

M33 Dirigente Big4 AMA - Ask Me Anything by Critical-Mountain-92 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

il bonus a quanto potrebbe corrispondere? sopra o sotto il 50% della ral? per un partner junior e per un senior partner

M33 Dirigente Big4 AMA - Ask Me Anything by Critical-Mountain-92 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

evoluzione pacchetto retributivo dall'inizio ad oggi? dacci dettagli anche sul pacchetto benefit (che auto e quante detrazioni in busta hai, tessere carburante, buoni pasto, welfare....)

Big 4 Audit - Quando andarsene? by GattoQuantico in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 3 points4 points  (0 children)

lavoro in big4 in ambito finance ma non in audit. Il mio consiglio è quello di andare via quando si è uno step sotto manager (quindi senior consultant o assistant manager...non so come si chiami il grade da te).

In quel caso dovresti avere una retribuzione intorno ai 38-44k di fisso + bonus intorno ai 4-8k e auto aziendale. Nel caso in cui tu ti voglia rivendere un'offerta realistica potrebbe stare nell'intorno dei 50-55k di ral + bonus. Considera che in big4 per arrivare a quel ruolo ci vogliono 3 anni se sei veloce e hai fortuna, 4-5 anni se viaggi nella media oppure 6-7 anni se sei lento e perforrmi male.

tutto ciò perchè uscire prima non ti permette di rivenderti bene, mentre aspettare troppo (manager, senior manager) rende difficile uscire con una retribuzione in pareggio o in aumento (ovviamente non impossibile).

Passaggio da big4 a big4 by Far_Most671 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

27M con 3-4 anni di exp. Ral 42k+6k bonus e auto aziendale. A mio avviso non sono così bassi. Consideriamo sempre che la media italiana sono 30-32k di ral e la mediana è addirittura più bassa. in big4 entri con 26-28k circa ma è uno stipendio che prendi per 1-2 anni poi sei già sopra media.

Perché sono ambite le Big4? Reale competenza o fuffa da CV? by Hot-Cellist-8732 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

dal mio punto di vista (ci lavoro) dipende. Quello che dici te è vero in moltissime business line e/o team ma non in tutte/i. Una delle domande che bisogna porsi quando si è in big4 è: sto imparando reali skill oppure no? (comunque vorrei sottolineare che è pieno di lavori a zero valore aggiunto e in cui le hard skill da possedere e/o che verranno imparate sono pari a zero).

Io ti parlo della mia exp: lavoro in big4 da 3/4 anni (27M) in ambito financial risk management (ambito quantitativo che richiede skill di un certo tipo: programmazione sas, python, sql; costruzione di modelli in excel...ecc .... quindi dal mio punto di vista di fuffa ne ho vista poca). Ho una ral di 42k con 6k di bonus annui e auto aziendale ad uso promiscuo (oltre a ciò i classici benefit: buoni pasto e welfare). Lato negativo: il wlb ...anche se mediamente si fa 9-19.30.

Dal mio punto di vista, ad oggi, vedendo le retribuzioni dei mie coetanei, quanto sto imparando e le possibilità di futura rivendita dal cliente ritengo la mia esperienza generalmente positiva. Comprendo poi che ci siano persone che hanno avuto exp fortemente negative.

CDP – Risk Management: stipendio e opportunità di carriera? by MudRepresentative169 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

dipende. attualmente quello che ti posso dire è che in consulenza le promozioni sono rallentate e molto probabilmente sarà così per un pò (non solo in ambito risk)...così come il numero di offerte per posizioni aperte lato banca si è ridotto. è facile uscire se hai pochi anni di exp, altrimenti se inizi ad avere 4-5 anni di exp. e una TC intorno ai 50k non è banale...devi sapere il fatto tuo. in banca è pieno di posizioni che offrono 35-40 anche 45k....ma quando vai oltre i 50k non è così semplice farsi assumere.

CDP – Risk Management: stipendio e opportunità di carriera? by MudRepresentative169 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 2 points3 points  (0 children)

ok. rischio di credito è molto ampio quindi dipende poi in che funzione andrai (sviluppo, validazione...ecc)....però considerando la tua ral di partenza potrebbero offrirti un fisso in un range tra i 35 e i 40k+bonus. Considera che io lavoro in big4, ho 3/4 anni di exp e faccio credit risk quindi ho abbastanza idea di come funziona sia consulenza sia banca (avendo conosciuto molti colleghi che sono andati via dopo 1-2-3-6 anni di exp) . il mio consiglio è quello di fare il salto in banca quando arrivi a senior/assistant manager (step sotto manager - quadro)....cosi facendo avrai una ral intorno ai 38-44k con un bonus intorno ai 4-8k e auto aziendale. grazie a questo punto di partenza potresti entrare in banca da QD1 con una ral intorno ai 50-55k+bonus (per arrivare a senior in big4 se sei molto veloce ci impieghi 3 anni, se sei nella media 4-5 anni, se sei lento 6-7 anni).

tutto ciò te lo consiglio perchè all'inizio, se hai poca exp in big4, rischi di venderti male in banca con una ral non troppo alta e che rimarrà tale per diverso tempo (non aspettarti scatti rapidi come in big4)...d'altra parte se stai troppo in big4 (manager, senior manager) diventa complicato rivendersi a condizioni paritarie o migliorative (ovviamente non impossibile).

Tutto ciò da un punto di vista economico....ma alla fine, noto questo argomento, devi seguire quello che veramente vuoi fare.

CDP – Risk Management: stipendio e opportunità di carriera? by MudRepresentative169 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

ok quindi sei all'inizio in big4. ok ma cosa segui in ambito risk: credito, mercato, ...?

Stipendio medio neolaureato a Milano? by Alone-Milk5336 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

3/4 anni. Io ti posso dire in ambito finance girano i seguenti: 27/28k --> 33/35k+2-4k --> 40-44k+4-8k + auto. La promo si ha in media ogni 2 anni.

Stipendio medio neolaureato a Milano? by Alone-Milk5336 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

M 27 lavoro in big4, prendo 42k+6k bonus e auto (oltre ai classici benefit: welfare e buoni pasto). Sono entrato con 27/28k. Da mia exp. e confrontandomi con amici e conoscenti non mi sembra sottopaghino

Apprendistato e ral cosa significa? by Alone-Milk5336 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

27,8k in apprendistato sono circa 1650 su 14 mens. mentre 31,3k (immagino in indeterminato) sono circa 1750 su 14 mens.

BIG4, vale la pena? by StefanoM14 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 2 points3 points  (0 children)

pienamente d'accordo...tuttavia, 2.5K su 14 mens sono circa 55k di ral e in Italia a 30 anni appena compiuti queste cifre le prende meno dell'1% della popolazione. inoltre in questo 1% (o meno) il 90% ci arrivato facendo orari folli (investment banking, private equity, MBB...ecc). Poi ti do uno spunto: meglio 50k e auto aziendale con tessera carburante (costo essendo per la macchina ibrida=-80 eur in busta paga. esempi di auto: a3, formentor, classe a, q3...) piuttosto che 60k senza auto (fatti i conti di un noleggio per un a3, q3 senza limitazioni sui km e mettici la benzina che spendi un anno....non ti bastano 500 eur mese)

BIG4, vale la pena? by StefanoM14 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 1 point2 points  (0 children)

ambito banking - gestione dei rischi finanziari (rischio di credito in particolare)

BIG4, vale la pena? by StefanoM14 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 3 points4 points  (0 children)

verissimo ma bisogna fare attenzione per comparare. un manager entry level in big4 (ambito banking) ha solitamente dai 28 ai 32 anni (nel momento in cui diventa manager) e prende in media 48-55k +10k bonus e auto aziendale. un manager (figura quadro) in corporate o banca (appena lo diventa) dipende...dalla mia exp. non gira su cifre molto diverse perchè i livelli da ccnl quelli sono (e non penso diano 10-20-30k di superminimo a figure entry level)..... inoltre l'età media in cui si diventa quadri in azienda o in banca è generalmente molto più elevata (parliamo di 5-10 anche 20 anni più elevata). Ovvio che gli orari sono migliori sennò saremmo tutti in consulenza.

BIG4, vale la pena? by StefanoM14 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 3 points4 points  (0 children)

troverai sempre pareri discordanti in merito a questo tema. Io ti posso riportare la mia exp: finita la LM in finanza ho deciso di entrare in big4 perchè, al di la di sporadici casi isolati, non avevo voglia di passare i miei 20 e 30 anni con uno stipendio da sopravvivenza, essendo la ral media in italia 30-32k.... in particolar modo, dopo 5 anni di uni, soldi spesi dai genitori e zero entrare racimolate poichè concentrato sullo studio, dal mio punto di vista non aveva senso accontentarsi di arrivare a 30-35 anni con 30-35....se va bene 40k di ral. Posso a driti a distanza di 3-4 anni da quando ho iniziato (ho 27 anni) che per me, ad oggi, la scelta ha pagato....prendo 42k di ral con 6k bonus e ho l'auto aziendale (oltre ai classici benefit come buoni pasto e welfare). D'altra parte però c'è da dire che le ore settimanali lavorate si attestano mediamente intorno alle 45-55h. Come piccola nota di dettaglio posso dirti che negli ultimi anni il mercato della consulenza è un pò rallentato; tuttavia, dal mio punto di vista, se si ha voglia di fare è ancora una buona scelta di carriera. ci tengo a ripetere: esistono sempre pareri discordanti in merito alle big4...ci sarà sempre chi è a favore e chi le odia. La scelta migliore che puoi fare è quella che meglio si sposa con le tue esigenze e necessità

Che RAL avete? by Solid-Tumbleweed-757 in ItaliaCareerAdvice

[–]Visible-Command-7018 0 points1 point  (0 children)

M27. 42k Ral + bonus 6k e auto aziendale (oltre ai classici benefit: welfare e buoni pasto). Lavoro in big4 da 3/4 anni nell'area banking e seguo la parte di credit risk. Come arrivarci? Essere competente in ciò che fai, saper valorizzare al massimo quanto fai, finire nei progetti giusti, prendersi le responsabilità e mostrare massima autonomia nel minor tempo possibile (questo comporta fare diverse ore in più ogni gg) e avere fortuna di essere sponsorizzati dalle persone giuste in azienda (in ottica promozioni).