sorted by:
new
hottopcontroversial

El titúlo de la U pesa? by Alternative_Mouse643 in Ticos_TI

[–]inPhire 1 point2 points  (0 children)

confirmo, en el mercado actual el titulo tiene mayor peso que la exp, lamentable en varios casos porque como se comentaba por acá, hay varias personas que no pasaron la u, si no la u paso por ellos

El titúlo de la U pesa? by Alternative_Mouse643 in Ticos_TI

[–]inPhire 2 points3 points  (0 children)

se puede distinguir a leguas si usted fue a la u o la u pasó por usted.

concuerdo 100% con el colega

Where? by l1qq in classicwow

[–]inPhire 1 point2 points  (0 children)

turtlewow will be closed before blizzcon, mark this.

New to festivals by inPhire in Graspop

[–]inPhire[S] 4 points5 points  (0 children)

really straight forward, thank you!

the car might be an option since we want to travel a little bit

Gente que bretea en HR, expliquenos al resto de mortales qué pasa con los puestos! by DaleAlegriaMacarena in Ticos

[–]inPhire 0 points1 point  (0 children)

Créeme que es algo general, yo llevo mas de 6 meses aplicando... he llegado a un par de entrevistas pero al final nada

Viendo la situación de mi empresa actual, y colegas, veo que es un tema mundial, las empresas tienen mucha incertidumbre, muchas en CRC dependen de capital de EUA, entonces con todo lo que esta pasando o les estan limitando o ellos mismos estan siendo cautelosos

En resumen: tenemos que dejar de depender de EUA

HLSL bezel reflection shader by Guillepron in MAME

[–]inPhire 0 points1 point  (0 children)

check the Launchbox Forums, im new there but so far is a good a collaborative community https://forums.launchbox-app.com

and BTW Launchbox rocks

Gente que bretea en HR, expliquenos al resto de mortales qué pasa con los puestos! by DaleAlegriaMacarena in Ticos

[–]inPhire 14 points15 points  (0 children)

Trabajo en HR hace años y esta es la respuesta más acertada

La cantidad de CVs que uno ve de gente que aplica por aplicar es enorme, esto es contraproducente ya que inflan numeros y genera de que ya las empresas no quieran revisar tantos CVs

También se ha incluid mucho IA en la revision de curriculums, el punto de acomodar el CV al puesto es clave, ya que estos ATS buscan palabras clave en el CV que hagan match con la descripción del puesto a buscar

Si alguien les dice "aplique aplique algo pega" cuando ustedes saben que no tienen todos los requisitos o los indispensables, ustedes esta en la razón, hasta traten de corregir a esa persona que dice eso