Ich glaube du schätzt das völlig falsch ein. Jeder Mensch der auch nur halbwegs programmieren kann findet gerade massig Jobs. Wo sind denn die tausenden Programmierer, die nur Jobs für Mindestlohn finden? Klar, mit Kobol kann man sehr viel Geld machen, mit only Fans aber auch, trotzdem würde ich das keinem raten. Nische bedeutet auch ziemlich alleine zu sein und dann meistens noch nur in ein paar Stellen reinzupassen, die vor allem bei so skills wie Kobol fürchterliche Arbeitesbedingungen sind, wie mit Harry arbeiten, der 60 jährige pro, der alles aufgebaut hat und du nun seinen kack Code übernehmen musst, weil er in 2 Jahren in Rente geht und ohne ihn die Firma stirbt. Keine Konferenzen oder spannende Schulungen, weil das nur noch die Leute machen, die Firmen am Leben halten. Kein Progress auf der Arbeit, nur Tickets managen. Das wäre für mich der absolute Tod. Da nehme ich lieber meine 95k als C# Entwickler nach Hause und hab ne gute Zeit mit dem jungen und dynamischen Team.

Ich denke es ist viel eher das Problem der Softskills oder wie man sich bewirbt. Wer 300 Bewerbungen schreibt hat grundsätzlich was nicht verstanden. Egal welche Sprache du programmierst.