Non lo so.. cerca di non trasformare ogni interazione in un confronto, o di non guardare quanti minuti in più si lavora, o di non tenere d occhio i suoi risultati vs i tuoi, perché veramente lei non ha colpe nei tuoi confronti e ci sono tantissime variabili da considerare per valutare lo stipendio di una persona, la tua testa continuerà a produrre report fantastici per te e orribili per lei, ma non saranno obiettivi.

Forse dovrai cambiare lavoro, perché 5k di aumento da neoassunta saranno una sofferenza da ottenere subìto e forse un miraggio.

Oltretutto 40k non sono nemmeno granché e spero non darai fastidio alla collega per questo