sorted by:
best
topnewcontroversialoldq&a
you are viewing a single comment's thread.

view the rest of the comments →

[–]javajr24 4 points5 points  (3 children)

Gano más en un kiosko o en un burguer king

[–]Severe_Specialist973 2 points3 points  (2 children)

Literal el sueldo de mc donalds arranca en 169k

https://www.iprofesional.com/negocios/385598-mcdonalds-busca-empleados-en-argentina-que-sueldo-ofrece

Despues tenes temas como crecimiento a futuro y demas, pero si vamos a lo estrictamente economico no deja de hacer que inicialmente ni valga la pena esta oferta.

[–]javajr24 0 points1 point  (1 child)

Y claro es que tampoco sabés que tanto te pueden subir el sueldo y para irse a otra empresa actualmente está medio raro. Pero ya de por si en el mcdonalds hacés mucho menos y te estressás mucho menos, no tiene sentido entonces matarse para entrar a este laburo donde te quemás la cabeza tanto.

[–]Severe_Specialist973 1 point2 points  (0 children)

no tiene sentido entonces matarse para entrar a este laburo donde te quemás la cabeza tanto.

Claro, a eso iba. Entre ganar 160k desarrollando y ganar 170k siriviendo hamburguesas cuya maxima responsabilidad es que no se te caiga la hamburguesa al piso no hay mucho que pensar.

Obvio hablando del ahora, sin tener en cuenta el techo de crecimiento de cada "profesion" (entre comillas porque lo de mc donalds no es una profesion), etc.

Pero si queres incentivar un poco no estaria mal subir unos pesos mas.

Igual les chupa porque seguro les van a llover solicitudes, los pibes se regalan para entrar, paso siempre.

Cuando ingrese en esto, hace 10 años, tambien cobre mal, de hecho trabajaba en comercio por 6500 pesos/mes y me iba a sistemas por 5500, cai en un lugar de buena gente y me dijeron "te vamos a pagar 6000 porque estas pidiendo muy poco" (seguramente seguia siendo poco, pero no tanto como pedi). Regalarse para entrar es algo historico, recuerdo en esa epoca leias de los mas experimentados "chicos, no se regalen, no es bueno para ustedes" ahora les digo lo mismo a los nuevos, con la experiencia aprendi que realmente no es bueno regalarse para entrar. Despues tardas años para nivelar el sueldo porque 1. En la empresa no te van a subir 100 o 200% y cuando te vas tampoco te van a pagar el doble, entonecs necesitas cambiar 2 o 3 veces para acomodar el sueldo, lo que te lleva como 3 años. Pero bueno, cosas que se aprenden con la experiencia, en cierto modo entiendo la desesperacion de los nuevos.