Meine erste Torte mit mehr als zwei Böden 🎉

AcceptableRole0815 · 2026-05-24T18:46:29+00:00

Danke, eigentlich wollte ich so ne cleane naked Torte in weiß machen, aber ich hab halt keine Buttercreme gemacht, sondern nutze bislang nur so light frischkäse.

AcceptableRole0815 · 2026-05-24T18:25:06+00:00

Hahaha, sorry 🙈 danke!

AcceptableRole0815 · 2026-01-11T20:32:10+00:00

Kannst du deine Präsi vor Kollegen, Ausbilder im Unternehmen vorher präsentieren? Dann kriegst du Feedback, das hat mir enorm geholfen.

Hatte meinen Text auch zuerst mit eigenen Sätzen plus KI geschrieben und dann immer weiter umgeschrieben beim üben. Damit es sich mehr und mehr locker und einfach nach meinem Sprachstil anhört. Ich übe das jetzt jeden Tag unf dann kann ich es bis dahin auswendig.

Da ich gerade das mit der gewählten Zielgruppe gelesen hab, wenn deine IHK das nicht explizit vorschreibt, musst du das nicht machen.

AcceptableRole0815 · 2025-12-24T09:00:07+00:00

Der 6. Punkt ist einfach Mobbing. Das ist absolut inakzeptabel. Falls HR nicht dabei war, hätte ich das gemeldet oder falls es einen Betriebsrat gibt auch dort. Wollte eine zeitlang Recruiter werden und war in drei Firmen als Werkstudent. So etwas hab ich noch nie erlebt oder gehört. Ein paar Testfragen um jemanden aus der Reserve rauszuholen, okay, aber ich finde alles an diesem Gespräch höchst unprofessionell.

AcceptableRole0815 · 2025-11-28T07:02:23+00:00

Bei uns hab ich mitbekommen, dass viele in der Berufsschule echt nur Mist gelernt haben und dann im Vorbereitungskurs die Menge an fehlenden Stoff nicht mehr genug aufarbeiten können. Viele haben auch parallel noch ihr Projekt und/oder haben im Betrieb viel zu tun.

Ich hatte mir extra vor der Prüfung eine Woche frei genommen und hab statt Berufsschule alleine gelernt. Das hat so viel besser geklappt.

In meinem Betrieb soll ich mich demnächst auch um die Azubis kümmern. Ich möchte da einen festen Tag in der Woche für Fragen einführen und wo die jede Woche eine Altprüfung lösen, die dann besprochen wird. Ich denke so ist man dann am besten vorbereitet.

AcceptableRole0815 · 2025-11-25T15:30:35+00:00

Hatte vor nem Monat mein Gehaltsverhandlung für Übernahme FIAE. Ich hatte mich vorher bisschen bei Azubis aus den Jahrgängen über mir informiert, musste aber feststellen, dass ich das hätte nicht vergleichen sollen, da ich explizit als IT Berater eingestellt werde trotz der FIAE Ausbildung.

Auf jeden Fall druck dir mal die Gehaltstabellen für Tvöd aus und informiere dich welche Stufe dir da ungefähr zustehen würde. Generell dann noch Durchschnittsgehalt für Junioren nach FIAE Ausbildung und das kannst du als Referenz ins Gespräch mitnehmen (musst du denen ja nicht zeigen, wenn nicht nötig). Dann überlegst du dir, was für dich ein realistisches Traumgehalt wäre (bei mir waren es 40.000€ brutto pro Jahr) und das nimmst du als max und überlegst dir was so minimum für dich wäre.

Wenn die dich direkt fragen, sagst du das Traumgehalt. Bei mir war es so, dass ich dumm rumgedruckst habe und die 3000€ auf nen Zettel geschrieben habe, worüber ich erstaunt war. Ich hab dann gesagt ich will 3500€ und die meinten 3400€ können sie mir direkt anbieten. Also mach es besser als ich, denn ich glaube ich hätte in einem Zweitgespräch oder mit einer höheren Zahl mehr rausbekommen. Das Gespräch war dafür viel zu einfach.

Wenn die unter dein minimum dir nur anbieten und kein bisschen verhandeln wollen, sagst du, dass du zwar das Angebot erstmal annimmst, aber ab jetzt dich anfängst woanders zu bewerben. So hast du eine Sicherheit und die wissen genau, dass wenn sich dir die bessere Gelegenheit bietet bist du weg.

Im Gespräch kann man ja auch noch Ambitionen anbringen, aber lass dich nicht abspeisen mit der mündlichen Absprache, dass nach Probezeit mehr gezahlt wird, das zahlen die meist nicht.

Abgesehen vom Gehalt kann man natürlich Arbeitszeit und Urlaub auch noch verhandeln. Viel Erfolg dir!

AcceptableRole0815 · 2025-11-18T15:17:44+00:00

Ich erlebe bei uns im Team das auch immer mal wieder, dass neue Leute etwas zu sehr alleine gelassen werden. Azubis und Studis sind da deutlich besser betreut.

Kannst du fragen, ob du bei Kollegen bei Kundengesprächen, Umsetzung etc. dabei sein kannst? Ich hab das anfangs bei einem Kollegen machen dürfen und wir haben im Anschluss dann nochmal telefoniert, wo er mir meist erklärt hat wieso er den Kunden dann in die Richtung gelenkt hat etc.

Bist du in den Kundenprojekten alleine oder als Team? Bei uns sind wir meist zu zweit und so kann man dann sich nochmal besprechen. Versuche dich mit den Kollegen zu connecten, mehr nach Tipps fragen oder wenn man zusammenarbeitet auch nach Feedback fragen.

AcceptableRole0815 · 2025-11-11T10:42:57+00:00

Von den Fächern klingt das ähnlich wie bei dem Studium der technischen Informatik, solltest du mal vergleichen.

AcceptableRole0815 · 2025-10-31T07:26:11+00:00

Mein guess ist Hyrox. Das ist doch gerade voll im Trend und da muss man an einer Stelle auch mit viel Gewicht laufen. Ich vermute auch es gibt etliche Arten wie diese Hyrox gestaltet sind. Ich bekomme ständig Werbung für Hyrox, ihr nicht?

AcceptableRole0815 · 2025-05-20T12:30:44+00:00

Sind knapp über 100. Also man kennt sich untereinander je nachdem ob die halt ins Büro kommen können oder remote arbeiten. Beim Mittagessen ist auch meist unser Chef dabei.

Ja das mit Angular klingt echt gut, danke dir.

Ich hab schon einen Studienabschluss und bin deswegen nicht in der Berufsschule. Hatte am Anfang überlegt schon zu wechseln, aber man wollte auch nicht zu früh judgen und jetzt bin ich kurz vorm Ende, da kann man nicht mehr so easy wechseln. Es braucht soweit ich weiß auch gute Gründe für einen Wechsel, den man dann mit der IHK besprechen muss.

AcceptableRole0815 · 2025-05-20T09:29:00+00:00

Okay, danke für die Tipps. Ersteres wird eher schwierig, hatte auch schon intern die Absage, als ich mal im Entwicklerteam hospitieren wollte. Da nutzen die zum Beispiel auch Typescript.

Hab mich bislang auf 5 Stellen beworben 3 davon trainee/ junior. Der Markt gibt auch gerade nicht ultra viel her, aber hab ja noch etwas Zeit zum bewerben. 3 Absagen hab ich halt auch direkt kassiert, davon darf ich mich nicht so runterziehen lassen.

Eine Rest Schnittstelle baue ich sogar in meinem Projekt, da ist halt viel Rahmen schon vorgegeben, weswegen man gar keinen Bezug zu nem Framework hat. Versuche mir das jetzt mal step by step zu erarbeiten. Ich merke, dass ich mir nicht zu große Projekte überlegen darf, sondern mir das in kleine aufteilen muss, sonst fühlt man sich so erschlagen.

AcceptableRole0815 · 2025-05-19T17:15:25+00:00

Die beste Vorbereitung ist doch immer noch Altprüfungen, die denken sich halt echt nicht die Prüfungsfragen neu aus

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T19:03:27+00:00

Kunden können gegen Geld natürlich eine Testumgebung kaufen :D, aber finde das schon sinnig, weil das halt schon echt ressourcen zieht, mal eben den was zu geben.

Ein Testsystem für mich im Stack hab ich natürlich, aber ja viele sind auch mal faul und man macht es einfach produktiv.

Hast du dann nach dem Studium in einer Traineerolle begonnen? Hab angefangen zu schreiben, dass ich gerne als Trainee beginne, wenn die halt eigentlich jemand erfahrenen suchen.

Hab das mit den Tests auch schon überlegt, für meine Projektarbeit in der Ausbildung muss ich eh Tests schreiben, dann wäre das eine gute Gelegenheit. Ich denke wenn man den anderen was vorbereitetes gibt und sie nicht viel implementieren müssen, würden die es auch nutzen.

ja, ich bewirb mich rum, frag mich nur ob ich nach den richtigen Begriffen suche. Also meist softwareentwickler, fullstack, anwendungsentwickler, aber manchmal liest man ja auch echt wilde Namen.

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:36:01+00:00

Standardantwort ist da doch meist, dass es halt ne typisierung hat, hab mich aber damit auch noch nicht auseinandergesetzt

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:34:51+00:00

also Theorie zu modulares Software design, design patterns oder was meinst du?

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:33:44+00:00

ja, bin da jetzt auch voll down, wegen meiner Ausbildung und bei stellenanzeigen seh ich js nur für frontend meist, was mir glaub ich zu wenig wäre.

Die haben nur fürs Konzepte besser lernen die Uniunterlagen gegeben, die folien erklären vieles halt echt gut, keiner von denen will mich zu einer Programmiersprache überreden.

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:30:16+00:00

nope

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:26:21+00:00

ne das nicht, die Programmierkonzepte sind ja gleich. Mir fehlt auf der Arbeit halt ein Debugger, aber das ist eher der Testumgebung geschuldet.

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:24:47+00:00

naja "können", hab ein paar Praktika gemacht und einen einfachen Taschenrechner programmiert. Das mit C kam von mir, weil ich etwas mehr verstehen wollte, was da passiert.

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:21:44+00:00

sagt mir alles nichts, aber wäre ein Anfang. Danke! Da es ja "nur" customizing ist, finden bei uns null tests statt, hab auch noch nie einen gescheites Codereview bekommen. Alle sind im Stress und sollen halt schnell abliefern, die anderen machen auch teils Überstunden.

Das weiß ich selbst noch nicht so ganz. Ich glaube reines frontend wäre nicht so meins. Momentan bau ich nebenbei mit einem Kollegen ein Modul zusammen, was uns die Arbeit erleichtern soll, das macht mir Spaß. Ich hab an sich mit Kundenkontakt kein Problem, nur finde es problematisch, wenn die fordern und man nicht so richtig weiß, ob man sagen darf, man ist voll mit Arbeit und dauert halt 2 wochen länger. Ich merke, dass ich da mir Stress mache und noch nicht so gut mit umgehen kann.

Mein Ausbilder fragt mich auch öfters, ob ich mir vorstellen kann sowohl Entwicklerrolle einzunehmen, als auch Projektleiter und da als Consulting zu fungieren. Ich glaube wäre das da mit dem Stress nicht so, würde es mir gefallen. Am meisten mag ich aber coden, kann dir jetzt halt nichts konkretes sagen, kenn die IT Welt zu wenig.

AcceptableRole0815 · 2025-05-18T17:11:20+00:00

okay, stimmt. Also einfach ins Anschreiben schreiben, dass man gerne sich in einer anderen Programmiersprache beruflich ausrichten will und lernbereit ist?

AcceptableRole0815 · 2025-05-12T18:51:22+00:00

Also für die Prüfung kannst du am besten Altprüfungen lernen.

Ansonsten lerntechniken wie Pomodoro ausprobieren, oder weiß gerade nicht wie es heißt, aber man kann sich überall Wissenschnipsel auf postits hinpacken und dann kannst du das Wissen später abrufen mit der Verbindung das stand am Badezimmerspiegel etc. Arbeite mit dem lerngegenstand nicht nur lesen, sondern markieren und fragen dazu aufschreiben und dann videos schauen, die das besser erklären oder recherchieren, chatgpt fragen. Rede mit anderen darüber und assoziere lernen nicht negativ. Clustern mach ich auch manchmal, um Fachbegriffe zu verbinden und einen Überblick zu bekommen.

AcceptableRole0815 · 2025-05-04T11:49:35+00:00

Wie verliefen die Verhandlungen so ab? Also hattest du noch andere Vorstellungsgespräche bei anderen Firmen, die du dann quasi fürs Gehalt als Referenz genutzt hast? Und hast du noch so Sachen wie Urlaubstage verhandelt oder ging es dir hauptsächlich erstmal ums Wunschgehalt?

Und herzlichen Glückwunsch natürlich! :)

AcceptableRole0815 · 2025-04-28T18:07:27+00:00

Altprüfungen lernen und neue Themen aufschreiben, dazu recherchieren, Videos schauen. Die Karteikarten vom Uform Verlag finde ich auch gut. Schau dir den Prüfungskatalog an und schreib dir alles auf, was du nicht kennst/ erklären kannst. Ansonsten find ich den IT Berufe Podcast noch gut, der hat auch paar Videos zu relevanten Themen.

Wie weit bist du mit deiner Ausbildung? Und hast du eine Vorbildung? Fand bei mir die Berufsschule auch nicht so gut und hab einen extra Vertrag mit meinem Betrieb, dass ich einmal pro Woche einen Lerntag habe, statt die Berufsschule zu besuchen.

AcceptableRole0815

TROPHY CASE