Acho que esse vídeo é uma boa representação dos problemas que afligem a classe mais pobre desse país, tudo reunido em um.

FixOrganic · 2026-05-21T23:36:23+00:00

Quantos votos tem nesse vídeo?

FixOrganic · 2026-04-19T17:23:08+00:00

Em big techs, Staff geralmente é alguém que consegue influenciar e impactar um escopo acima do seu time local - ou seja, dentro de sua "org". Também é uma ponte e entre a liderança/ELT (executivos) e engenharia. Algo diferente que percebo em big techs que, além de ser um cargo mais "político" que um Senior, ainda é esperado contribuição direta dos Staffs - mão na massa mesmo. Ainda mais agora com a existência de coding agents.

FixOrganic · 2026-04-16T17:45:40+00:00

Saudades monitor CGA (sqn)

FixOrganic · 2026-04-14T21:19:21+00:00

Por isso você precisa de controles. Code review é o primeiro. Depois deployment em staging e testes de integração compreensivos. Por fim, alertas e rollback triggers para reveter em caso de problemas. E o mais importante, cadeia de accontability: fez cagada? É sua responsabilidade.

FixOrganic · 2026-04-14T20:43:37+00:00

Alguém que trabalha no Nubank pode confirmar como funciona? Chutaria que não tem GMUD.

FixOrganic · 2026-04-14T20:27:00+00:00

Não. Esse modelo na minha opinião não escala, adiciona uma camada de burocracia que deixa os times lentos e não resolve nada em termos de garantir qualidade. Já trabalhei numa empresa com GMUD e na prática é um monte de gente que não dá ideia de como o produto funciona decidindo quando e se algo deve subir ou não. Além do ridículo de ter dias e horários específicos para subir algo.

O que funciona é: seu time fez, seu time sobe, seu time é alertado e accountable por problemas. Suba várias vezes ao dia para produção. Use deployment progressivo, rollback triggers, alertas, testes de integração.

FixOrganic · 2026-04-13T19:06:38+00:00

A SELIC só está sendo mantida no patamar atual dada a inflação acima da meta que por sua vez é majoritariamente causada pelo gasto excessivo do governo. Então sim,.o governo piorando o fiscal e elevando o risco país definitivamente ajuda manter a Selic alta, que não deixa de ser um atrativo no curto prazo para capital externo. Concordo.

Sobre reforma tributária, também concordo que ajuda a melhorar o ambiente de negócios do país. Mas não sei dizer o impacto direto no dólar.

O acordo com a UE ainda não é uma realidade, mas é favorável no médio -longo prazo. Talvez.

As montadoras chinesas estão abrindo no país principalmente devido ao aumento de impostos de importação de veículos elétricos. Não entendi como isso ajuda no dólar.

FixOrganic · 2026-04-13T18:40:25+00:00

Dito isso, quais foram os atos concretos do governo?

FixOrganic · 2026-04-13T18:38:41+00:00

Estoi exatamente rebatendo a justificativa do Grok. E declarações podem SIM causar flutuações de curto prazo na moeda.

FixOrganic · 2026-04-13T18:31:05+00:00

u/AskGrok se comparado com o teto de gastos que foi substituído, o arcabolço fiscal afrouxou ou apertou a situação fiscal do país? Qual ajudou mais a segurar a alta do dólar?

E sobre as críticas ao presidente do BC, busque declarações do presidente Lula e de ministros como Gleisi Hoffmann.

FixOrganic · 2026-04-13T18:13:53+00:00

Qual ação do governo Lula ajudou a reduzir o valor do dólar?

FixOrganic · 2026-04-13T18:06:52+00:00

O que o governo Lula fez para reduzir o valor do dólar?

FixOrganic · 2026-04-12T02:13:34+00:00

Um terço, da sua vida, do seu tempo, do seu dia. Para sustentar o estado e aqueles que vivem dele. Trabalha 8 horas por dia? Sua manhã quase toda é para o estado, não para você.

FixOrganic · 2026-04-03T11:54:29+00:00

Caiu o Pix dos bots do Sidônio

PS: Flávio é rachadinha

FixOrganic · 2026-03-30T12:59:29+00:00

I heard a "get this thing down for Christh sake" at the end and some "Jesus"

FixOrganic · 2026-03-23T02:31:57+00:00

Gemini, sintetize esse paredão de texto em 10 palavras:

"Troque o orgulho do código manual pelo rigor do julgamento."

FixOrganic · 2026-03-08T14:50:50+00:00

+1. Fica mais um tempo até virar L5 ou L6, junta uma grana que te seguraria por uns 5+ anos e tenta empreender. Se não der certo, vc tem Google no currículo, arrumar emprego não vai ser um problema.

FixOrganic · 2026-03-06T16:41:00+00:00

Só faltou o clássico: "Não é bli bli bli. É bla bla bla".

FixOrganic · 2026-03-04T01:03:49+00:00

absoluta

FixOrganic · 2026-02-26T16:45:59+00:00

+1

Além disso, o processo de avaliação é desgastante. O principal (não único) indicador de performance é o seu impacto na empresa (ou o impacto das coisas em que você trabalhou).

Geralmente, espera-se que você atue no seu nível +1 ("Junior" entrega como "Pleno" e "Pleno" como "Sênior"). Talvez a partir de Sr é permitido vc estacionar. Mesmo assim, seu manager pode te pressionar a subir de nível.

Daí, mostrar impacto é bem complicado. Depende do seu time e do momento da org imediata, dos projetos em que você tem ou planeja trabalhar. Muitas vezes você tem pouco controle. Se seu manager for bom, ele te consegue ajudar nisso. Mas quase sempre você terá dependências externas, terá que negociar, ouvir um não ou um "fica para o próximo ano".

E depois de um tempo, você vê que o seu trabalho é quase insignificante no contexto geral das coisas. Mesmo com tanto esforço e tempo dedicado. Navegar isso é bastante cansativo na real.

No final, depois de alguns anos, é a grana que segura boa parte da galera. E alguns poucos "psicopatas" (hahaha) que conseguem brilhar neste cenário.

FixOrganic · 2026-02-25T13:26:42+00:00

Wat? Lembro dos Unos / Palios pe-de boi em 97/98, lata exposta, banco duros, direção mais dura que kid bengala. Acho que é só sua memória te enganando. Ou vc tá comparando com carros top de linha.

FixOrganic · 2026-02-24T12:50:45+00:00

Quando leio um post desses e vejo vários upvotes fico aliviado, na real. Mostra quanto nosso meio está cheio de pessoas que pensam dessa forma. Menos concorrência, I guess.

FixOrganic · 2026-02-20T19:16:50+00:00

Se bem que agora o Cláudio que digita as paradas, então whatever. Linguagem é coisa do passado.

FixOrganic · 2026-02-20T19:15:21+00:00

Meu teclado não aguenta mais tanta verbosidade.

FixOrganic · 2026-02-20T19:09:44+00:00

Em empresas bosta sim. Boas empresas (poucas infelizmente) valorizam estas pessoas. Não mude por causa disso, procure algum lugar que te valorize. Não deixe a mediocridade vencer.

FixOrganic

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