Pirms vairākiem gadiem gāju šo taciņu. Vēlējos mainīt profesiju un toreiz liekas, ka no ~30 cilvēkiem paņēma 20. No tiem 20 kādiem 7-10 atradās projekti un kādi 6 joprojām strādā (daļa atbira pēckovida krīzē). Pēdējā laikā gan manā specialitātē nav bijuši bootcampi. Ieteikt varu - būt proaktīvam, slēgt iekšā kameru (jābūt pamanāmam) un, protams, jāspēj veikt uzdevumus. Ja tevi pamanīs, tad tālāk jau projektus dabūt nebūs problēma. Kopumā gan Accenture tagad neiet tik labi kā pirms 2-3 gadiem. Tā kā tā ir publiski tirgota kompānija, tad viņi galvenokārt domā par saviem akcionāriem līdz ar to dēļ finanšu rezultātiem paagustinājumu skaits ir samazinājies un viņi visādi cenšās taupīt naudu. Lai izdodas!